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当前话题为何50万年薪挖不走星巴克店长?

楼主 时间:2017-03-17 15:34:55   用户:柠檬草1号       专业度: 695
人气数:271   评论数:1   收藏数:0
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作为人才富矿,星巴克人才是出了名的“难挖”,行业中甚至流传“50万年薪挖不走一个店长”的说法。走进全国任何一家星巴克,你几乎都能品尝到一杯出品稳定、体验不错的咖啡,以及店员脸上的“迷之微笑”。让全国100多个城市2000多家门店里的30000多名伙伴,在一个极度重视主观体验的行业,保持高度稳定的体验水准,这几乎是一个奇迹。马云曾在一次演讲中问道,“星巴克员工发自内心的笑,是培训不出来的。”就此,我们采访了星巴... ...
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发布时间:2017-03-18 20:57:48 2楼 回复主题:为何50万年薪挖不走星巴克店长?

zyf黎水
zyf黎水
等级: 职场新手
发帖量: 5
积分: 121分
专业度:  0
劳资关系矛盾,是所有雇主与受雇人员都无法避开的一对矛盾,也是人类社会发展至今最突出也是最让市场经济参与者头疼的一对矛盾,只能说,在星巴克,这对矛盾被淡化了,星巴克做的更好。高回报必定产生于高收益,在那些传统的劳动密集型产业中我们几乎看不到这种现象。
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