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原文节选:领导力怎样衡量更准确?

  每个把健身当回事的人都知道,健身需要通过一些指标来确认:目前状态如何?通过健身提高了多少?最简单的做法就是在自家卫生间备个电子秤,时常看看体重是变重了还是轻了。进阶版的,会看看基础代谢率,看看体重指数(BMI)、体脂肪率等。这些指标比起简单看体重,更具体地衡量了身体的状况,对于健身的方式和进展能起到更好的指导作用。  领导力的发展和提升也一样,如果仅凭感觉来体会领导力是什么,领导力好不好,领导力

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用户评论

chengjiangang01

专业度:1973

总监

4楼 | 2018-03-13 20:36:13

领导有效性的测量主要包括两个方面的指标:绩效和情绪反应。绩效大家都好理解。情绪反应最重要的就是看“三度”——员工的满意度、忠诚度、敬业度。

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小雨微微

专业度:5

业务精英

3楼 | 2018-03-06 09:22:19

领导力的衡量需要从各个方面。

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宏亿螺丝

专业度:42

主管

2楼 | 2018-03-05 09:55:58

这种领导力的考核,如果是靠一种测评,其实是不稳定的。当时的环境以及答题者的心态等等,都会让测评可能出现偏离。

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