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人们喜欢为他们喜欢的人做事,什么是“吉尔伯特定律”?

2009-08-19 15:45:30

韩国某大型公司的一个清洁工,本来是一个被人忽视的角色,但就是这样一个人,却在一天晚上公司保险箱被窃时,与小偷进行了殊死搏斗。事后,有人为他请功并问他的动机时,答案却出人意料。他说:当公司的总经理从他身旁经过时,总会不时地赞美他“你扫的地真干净”。俗话说,士为知己者死,女为悦己者容。美国管理学家瑟夫·吉尔伯特提出:人们喜欢为他们喜欢的人做事,这就是吉尔伯特定律。领导的一些不经意的关... ...

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用户评论

黄德华杭州

专业度:5

业务精英

122楼 | 2010-05-03 11:34:47

人们喜欢为他们喜欢的人做事,这也是TOPK技术提高领导力的关键!

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李金语

专业度:266

总监

121楼 | 2010-02-10 10:34:10

领导的每句话都对每个员工有影响。你的一句不经意的话,也许会伤害她。说话时要注意和你说话的对象

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时庆

专业度:16096

董事长

120楼 | 2009-08-30 15:39:18

吉尔伯特定律的启示

 

吉尔伯特定律------人们喜欢为他们喜欢的人做事。

实际上,吉尔伯特定律不是什么新东西,中国古代就有“士为知己者死,女为悦己者容”的名句,并有许多脍炙人口的故事。

在企业的管理实践中,各种管理方法在不同的管理领域发挥着不同的作用,很难有“谁好谁坏”的不同。积极靠领导不经意的关怀是不够的,你就是把下属当成亲人来对待,但工资收入不高的话,下属也会依依不舍的离开你的。应为市场经济中,员工还是以个人收益为选择工作的一个最重要的指标的。济尔伯特定律给我们带来一些启示:

------既要严格管理,又要人文关怀。

企业是一个经济组织,需要严格的组织纪律性。但企业中的员工不是简单的为你打工的工具,而是由思想、有血有肉的活生生的人。同样是干工作,积极的工作可以创造出更大的价值,而消极的工作会造成负面影响及隐形损失,这种隐形顺乎有时会带来更大的隐患。所以,对每一名员工,人文关怀讲亲情,违章违纪要严惩,创造出在遵章守纪条件下的和谐企业,应是企业追求的方向。

------微笑迎接员工,收获爱的回报。

从物理学来讲,有一个作用力,就会有一个反作用力,人际关系方面也是如此。你不可能和你的每一名员工成为朋友,但你可以对你的每一名员工真诚的微笑,亲切的问候,你定会得到员工们的微笑。不论你家中、与客户发生了多么不愉快的事,但只要你上班,就一定要微笑的面对每一名员工,这应成为每一个经理人的职业笑脸。

你微笑面对太阳,得到了温暖的阳光;你微笑面对员工,会得到意想不到的回报------

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都市客

专业度:11

普通员工

119楼 | 2010-01-11 14:38:32

平时常要赞美员工

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云天龙

专业度:620

总监

118楼 | 2009-12-11 14:30:02

清洁工为保护公司的财产临危不惧,除了有总经理对其工作肯定产生的动力外,其实个人认为关键还在于这名清洁工对公司和社会的那份责任心。固然,人们都非常喜欢为他们喜欢的人做事,但当面临危机时,考验一个人的有时并非是他的情感,而是责任感。

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将来No.1

专业度:0

职场新手

117楼 | 2009-10-14 22:32:13

士为知己者死 如今的社会还有“士”么

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影迹

专业度:3

职场新手

116楼 | 2009-10-08 11:57:02

每个人都有自己存在的价值,

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CECOL_151998096...

专业度:0

职场新手

115楼 | 2009-09-16 00:53:00

使用肯定的言辞的力量不容忽视

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郎啸啸

专业度:0

职场新手

114楼 | 2009-09-05 20:44:43

真诚对待员工会有回报,但是这个度要掌握好,过,则失去原则,甚者就不把你当外人了。

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难得一笑

专业度:9

职场新手

113楼 | 2009-09-01 21:34:56

有种爱叫做宽容,放权不等于弃权,公司CEO的魅力是很重要到的。

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