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企业培训,应选业余时间还是工作时间?

2016-07-26 11:31:55

应选工作时间,若占用员工的业余时间,费力不讨好,没有意义。

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用户评论

Runwise数字化创新

专业度:0

普通员工

12楼 | 2019-10-15 14:42:42

企业培训应选工作时间。 ①因为企业培训的目的是提升员工工作效率从而为公司带来更好的经济效益,培训在工作中进行既能监督到完成度又能提高其适应性。所以无论是从目的还是效率看,工作时间都是最有益的选择。 ②传统的科层制组织结构臃肿,自上而下的决策阻碍了68%的创新。所以通过在工作时间内上下级员工一起进行企业培训,有利于形成敏捷管理团队。 而敏捷管理训练营可以从上到下、从思维到方法,转变成为敏捷型组织,提升市场反应灵敏度。

e枫桥夜泊 编辑于 2019-10-15 14:42:42
 
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Beo Xu

专业度:0

职场新手

11楼 | 2016-11-08 18:50:56

选择合适的工作/休息的时间跨点,以减少时间花费,培训时间尽量控制在合适而短的时间内(例如半小时/一小时等等--具体情况具体分析)。培训也是一种“投资”,首先要确保这培训是值得进行的,其次是后续改进措施的跟进以确保培训效果,才能有很好的后续、长期的更大/更多的“回报”!不能因小失大。

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狼蚁

专业度:0

职场新手

10楼 | 2016-11-08 17:23:14

企业培训在一年中一般都是培训次数较少且频率较低。企业更需要忠诚度高的员工,安排在工作时间,更能够增加员工对企业的认同感和忠诚度。

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福龙游乐

专业度:0

职场新手

9楼 | 2016-11-08 10:32:41

工作时间更合适

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MC大老鸟

专业度:0

职场新手

8楼 | 2016-11-04 17:47:57

员工与公司之间是相互协调的,但毕竟公司还是要多照顾员工的感受的,符合以人为本

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SLAM定位导航公司丨思岚科技

专业度:0

职场新手

7楼 | 2016-09-26 16:20:54

员工的时间也是宝贵的 不能占用员工休息时间

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思岚科技SLAMTEC

专业度:3

职场新手

6楼 | 2016-09-21 18:01:36

个人觉得,企业总别想着怎么压榨员工的时间和精力,将心比心,懂得体谅和换位思考,下面的人才会死心塌地的跟着你,人心都是肉长的。

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去阿在

专业度:0

职场新手

5楼 | 2016-08-10 16:55:37

培训在企业发展中至关重要,而且工作时间培训也会让员工觉得培训内容的重要性,更加认真的学习,也让员工觉得公司关注我们的成长.但是尽量计划好时间,不要时间太长,以免占用太多的工作时间,而且有利于员工吸收.

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生星

专业度:9

职场新手

4楼 | 2016-07-30 07:30:34

应该是就团队和企业情况而定。90后员工十分反感加班,最好安排在上班时间。

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joe7788

专业度:15

职场新手

3楼 | 2016-08-01 17:32:35

企业在使用人力是有一项的工作就是培育员工,使其能承担更多的角色。这首先是企业的需要。此外,实践表明,业务时间的培训员工接受度普遍不高。

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共11条回帖
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