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首页 > 论坛热门关键词 > “物质的我”
 

“物质的我”相关帖子

世界经理人论坛为您提供精彩的“物质的我”管理案例和“物质的我”技巧,在这里,您可以与广大经理人交流探讨有关“物质的我”的热门话题。

 
 

论坛:销售与营销2009年11月26日

产品包的物质价值与心理价值--企业生存与发展必须重视的问题

一般情况下,对于商品的购买者来说,购买一件商品时会清楚地知道购买这件商品的用途是什么,应该有多大,这个用途就是这件商品对购买者的效用。 商品的效用决定着决定着商品的价值,而商品的效用又可以分为物质效用

制造行业  市场营销  产品包  星星屯是我

论坛:金融投资2010年04月19日

巴菲特给MBA的讲话,受益匪浅

巴菲特1998年在佛罗里达大学的一次演讲(一) 【翻译:易晓斓】这里翻译的不是一篇文章,而是一个Video。确切的说,是Warrent Buffet(巴菲特)在University of Florida商学院的一次演讲。在演讲里,巴菲特谈投资,谈

演讲  巴菲特  金融行业  l_m

论坛:人力资源2017年06月01日

老板,奖金可以不要,但请给我更多工作

一、“外在奖励”的宿命:必然出现的职业倦怠感基本上,无论任何类型的工作,只要有过一年半载工作经验的朋友,应该都体验过或多或少的职业倦怠感:每天工作就是毫无止境的重复琐事、麻木应付、没有成长每天晚上都不

外部奖励  互联网行业  内在动机  purlrain_1010

论坛:管理资源库2017年06月15日

孙陶然解读创业团队物质激励的三大误区

从管理者必须建立起公司的激励体系谈起。赏善罚恶自古君权神授上到王公臣民,下到将军士兵。要知道一个没有激励的团队是没有战斗力的。一个目标,如果没有配套的激励政策,基本上是空谈。但是激励要讲究方法,

激励方式  团队物质激励  蚁鸣惊人

论坛:职场2015年01月08日

我们是怎么玩死自己的?

在我们的成长过程中,会遇到很多空洞,我们如何填满这些成长空洞?很多人一辈子都在玩虚假自我的游戏。   物质的游戏   当遇到空洞,我们几乎本能的第一反应,就是找个东西填上。铺天盖地的广告就是

成长  快乐  关系  小萨0512

论坛:职场2018年02月07日

年终奖,最见一个公司的格局

被大家玩坏的年终奖,既是公司发展的缩影,也体现了老板的格局。每至年终,都会听到各种各样的年终奖励,除了物质以外,其他的是应有尽有。年终奖励是激励员工的重要手段,如果只谈情怀,不讲物质激励,那与“耍流氓

物质  年终奖  老板  万万不可

论坛:管理专题2014年10月12日

震撼人心的故事---异形岛时代的快速到来

《异形岛》(上) 第一章 上岛 这不仅仅是个故事,因为故事里的故事已经在你身边悄悄发生,故事里的主角正在向你步步逼近…… 不久以前,一个年轻人怀着寻找世界上最伟大公司的梦想,乘船前往异形岛

营销知识  管理架构  我是花粥

论坛:人力资源2015年01月16日

在自由的时代我们更需要自我管理

“现今,身份的焦虑比任何时候都强烈,因为每个人获取成功的可能性似乎比任何时候都大。”——阿兰·德波顿 “我有什么心愿?我有宏伟的梦想,但我懂不懂什么是有节制的热情?我有

价值  管理  成功  可爱的可

论坛:职场2011年07月28日

《我在赶集网的两个月》(完整版)及其后续

《我在赶集网的两个月》(完整版)及其后续 引子: 很好的一个流水帐,很好的一个实习生案例,很好的一个职场现身说法,很好的用数据说话的实战例子,很好的鲶鱼!请仔细阅读,尤其是你们中刚刚踏入职场没几年的

客户  竞情分析  互联网行业  许班长

论坛:职场2012年09月06日

我奋斗了18年,不是为了和你一起喝咖啡

3年前,一篇《我奋斗了18年才和你坐在一起喝咖啡》成为一代人的真实写照:一个农家子弟经过18年的奋斗,才取得和大都市里的同龄人平起平坐的权利。然而,3年过去,我恍然发觉,他言之过早。18年又如何?再丰盛的年华

我奋斗了18年  职业发展规划  monica521

论坛:客服专区2012年11月05日

我国企业现状

我国企业的现状 一、.RMB升值,中国的出口商品价格明显提升,加之印度等制造业大国的迅速崛起,中国制造已经在逐步失去几年前在全世界的统治地位了,也就是说中国制造不再是各国进口商的唯一选择。 二、国内劳动

高效电机  制造行业  我国企业现状  任-勇

论坛:第二期——原西南航空人力资源副总裁:《我心所属》2008年12月27日

[新书试读]tsxyq:人——公司持续发展的基石

以下书评针对“新书试读”第二期样书《我心所属——一位成功的HR的职业生涯自述》 来自网站注册用户“tsxyq”>>> 人——公司持续发展的基石—&mda

制造行业  互联网行业  我心所属  cecolh

论坛:运作管理2019年07月18日

TRIZ理论的基本内容全面基本解读

TRIZ理论的基本内容  创新等级      当阿奇舒勒对250万个专利进行研究时,发现可以根据创新程度的不同,将这些专利技术解决方法分为5个“创新等级”。   &n

企业  CECOL_1560850137950

论坛:金融投资2014年05月21日

雷军:创业要融到花不完的钱

 注:雷军今天参加在北京举办的2014第二届中国天使投资人大会。雷军承认自己研究了阿里巴巴十多年创业历史,并总结了创业最重要三点:巨大市场需求、靠谱团队和花不完的钱。 雷军回忆融资对他来说曾经是一个

市场需求  制造行业  供应商  圆·圈

论坛:领导力2015年06月17日

自我管理的最大瓶颈是你其实并不爱自己!

包政     每个人都是不完美的,每个人身上都有自己不愿意触碰的一面——阴暗面,亲人朋友不愿意接受,连我们自己也无法面对。   于是,我们不惜代价、竭力伪装**人喜欢的好人,活得很累。   事

生活  自我  美的世界  无知井底蛙

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