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二代企业家培养相关帖子

世界经理人论坛为您提供精彩的二代企业家培养管理案例和二代企业家培养技巧,在这里,您可以与广大经理人交流探讨有关二代企业家培养的热门话题。

 
 

论坛:职场2012年10月20日

[博文分享]徐曙光:企业家如何培养第二代的家族观念

博文节选: 编者按:现在或不久的将来,白手起家的第一代企业家都将面临继承问题。四十至七十岁的企业家们都在思索,如何将一手创立的企业延续下去?第二代是否有兴趣、同时也有能力将企业传承下去?无独有偶,

传承  企业家  培养  东方管理评论

论坛:最爱话题2009年09月01日

看民企富二代如何接班 成功者并不多

“富不过三代”的问题恐怕在“一代”。对不少富有家族及企业来说,不是富过三代的问题,而是能否富过两代的问题。 年仅22岁时,龚晓思便从父母手里接过年产值超过5000万元、四川最大的民营升降

富二代  制造行业  接班  天任纵横

论坛:人力资源2010年05月21日

如何培养“富二代”成为优秀接班人

问:“富二代”应该具备什么样的专业条件和心理素质? 答:作为掌控一个企业的所有者和管理者,对其需要具备的专业条件和心理素质应该与其出身并无特殊关联,即不论你是不是“富二代”,只要

企业家  素质  能力  hl&xd

论坛:企业战略2009年04月25日

在金融危机下企业家所具备的能力(之二)

 美国俄亥俄州立大学的研究者们从1945年起,对企业家问题进行了广泛的研究。他们发现,企业家行为可以利用两个构面(dimensions)加以描述: ①“关怀”;②“定规”。一般称之为“俄亥俄

企业家  制造行业  互联网行业  神州男儿

论坛:销售与营销2009年09月02日

看民企富二代如何接班 成功者并不多

“富不过三代”的问题恐怕在“一代”。对不少富有家族及企业来说,不是富过三代的问题,而是能否富过两代的问题。 年仅22岁时,龚晓思便从父母手里接过年产值超过5000万元、四川最大的民营升降

企业家  制造行业  家族企业  水深水浅

论坛:最爱话题2008年10月24日

丁学良:中国为什么出不了大企业家?

MBA教不出企业家        问:世纪之初,中国经济对企业家需要之强烈,已经超过历史上的任何一个时期。您是怎样理解企业家精神的?    丁:在西方社会科学中,通常把企

企业家  制造行业  批发零售行业  小·米

论坛:企业战略2009年04月25日

企业家所具备的能力

 美国俄亥俄州立大学的研究者们从1945年起,对企业家问题进行了广泛的研究。他们发现,企业家行为可以利用两个构面(dimensions)加以描述:①“关怀”;②“定规”。一般称之为“俄亥俄

企业家  制造行业  互联网行业  神州男儿

论坛:人力资源2010年03月04日

“女首富”张茵:不要歧视富二代

“女首富”张茵如何看待当前饱受争议的“富二代”呢?张茵呼吁:“不要歧视富二代”,她甚至毫不回避地以自己的儿子为例,畅谈了她对“富二代”的一些观点。儿子靠打工挣零

富二代  小·米

论坛:领导力2010年10月14日

企业家精神健康与企业制度健康

 如果说中国企业的企业文化是中国企业家的心理健康色现实写照的话,中国企业家的精神健康就和企业制度健康密切相关。   一个企业家的精神健康, 可以分为三个层次。   第一个层次做一个公司员工所公

健康  企业家  制度  午夜卖豆浆

论坛:职场2011年05月31日

“富二代”也能子承父业——访舒化鲁教授(上)

1、民营企业老板的两个切肤之“痛” 记者:民营企业创始人现大都进入精力不济的人生发展阶段,权杖交接已经成为迫在眉睫的大事,可这一事不了结,它甚至比精力不济还困扰民营企业老板。我想请教舒教授,

富二代  民营  管理  s舒化鲁

论坛:运作管理2009年12月08日

洛克菲勒家族:富过六代的家族

  中国有句老话,说“富不过三代”,但是洛克菲勒家族发展到现在已经是第六代了,依然如日中天、独“富”天下。   经历了一个多世纪的洛克菲勒家族,仍在续写着辉煌的历史,约翰-D-洛克菲勒的后代们没有整天躲在

洛克菲勒  富二代  家族企业  Boston

论坛:企业战略2010年09月22日

家族企业担心“富不过三代”不如趁早转型

福布斯中文版日前首度发布“中国家族企业调查”,调查对象是沪深两地证券市场305家上市企业,调查发现,“中国民营企业远未达到‘富过三代’、‘家业长青’。目前中国家族企业正处于新的发展阶段,需要向现代家族企

发展  家族企业  危机之后

论坛:职场2013年08月17日

家族企业接班为何富不过三代?

“后继无人?中国年轻人逃避家族企业”。大批家族子女不想子承父业,还有一些想接但能力有限。若传给职业经理人,由于机制的不健全,诚信危机,创业者往往心有顾虑。种种问题,导致中国家族企业面临接班

民营企业  竞争力  价值观念  水深水浅

论坛:销售与营销2010年09月22日

“富不过三代”不如趁早转型

作者:汪东亚福布斯中文版日前首度发布“中国家族企业调查”,调查对象是沪深两地证券市场305家上市企业,调查发现,“中国民营企业远未达到‘富过三代’、‘家业长青’。目前中

转型  富不过三代  小·米

论坛:企业战略2013年04月07日

民营企业家圆桌会议实录

民营企业家圆桌会议实录 持续更新中…… 主持人: 德勤中国首席执行官卢伯卿 德勤中国客户与市场战略主管合伙人陈建明 特邀嘉宾: 中华民营企业联合会会长保育钧 中国国际金融公司董事长李剑阁 红杉中

制造行业  2013博鳌亚洲论坛  博鳌亚洲论坛  许班长

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