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沟通能力培训相关帖子

世界经理人论坛为您提供精彩的沟通能力培训管理案例和沟通能力培训技巧,在这里,您可以与广大经理人交流探讨有关沟通能力培训的热门话题。

 
 

论坛:人力资源2016年05月24日

好的培训应该怎么做

好的培训应该怎么做 ——访北汽福田汽车股份有限公司总经理助理兼 人力资源部经理潘平 对话 整理/ 白静恩   理念和思想之“道”:全景视角看培训 做好企业培训是许多培训管理者的目

培训  中国培训

论坛:人力资源2009年02月24日

企业员工培训提示

员工进入企业以后,如何继续开发其潜能,需要对他们进行培训,使之能继续发展。培训对企业的成功变得越来越重要,技术的迅速变化要求员工掌握从事工作的新知识和新技能,激烈的市场竞争要求企业培养员工的适应能力,

制造行业  互联网行业  员工  勤奋的蚂蚁

论坛:人力资源2010年01月13日

如何设计和实施有效沟通培训课程

      在1月8日和9日参加了一个“有效沟通与表达”的培训,觉得有关沟通的课程确实存在很大问题。从现实企业来看,沟通障碍或不畅是一个突出的共性的问题,但其关键原因却可能各

培训  有效沟通  孔凡军

论坛:人力资源2009年11月01日

有效沟通技巧

有效沟通技巧讲义 第一讲 导  言 (一)决定业绩的三方面:态度、知识、技巧 【管理名言】 提高员工和个人的技能将变成一个企业和个人发展中的一个重要的核心竞争力。 我们处在一个竞争的时代,我们面临的

制造行业  互联网行业  批发零售行业  西北之狼

论坛:人力资源2008年09月04日

新员工培训 从人力资本投资的视角出发

  在设计和运行新员工入职培训体系时,应当树立人力资本投资的观念,这可以从培训内容、培训形式和效果评估三个方面得以体现。     对于一个新员工而言,当他们刚刚进入一个新企业时,面对的企业的战略、产品

制造行业  互联网行业  员工  purlrain_1010

论坛:管理资料下载2014年07月31日

2014四川企业管理培训师百强

2014四川企业管理培训师百强 (前100强,排名不分先后) 1. 李蔚先生:四川大学管理学院教授、博士导师、大势管理公司营销顾问 课程方向:市场营销、营销战略、金牌销售技巧、房地产营销规划 2. 贺安波先生:

培训  dashilaixi

论坛:领导力2007年10月18日

内部沟通之难---——CIO管理札记

内部沟通之难---——CIO管理札记 文/许明 许多管理专家都认为沟通能力与时间管理能力是职场人士最基本的管理素质,而有效的沟通是职业成功的重要因素。据统计,职场人士70%的工作时间都在沟通,70%的职业失败也源于

互联网行业  IT  CIO  foxfox

论坛:人力资源2015年08月22日

如何建立适合企业发展的系统化的培训体系

文/华恒智信分析员 即使是世界上最伟大的HR,也难以招到万能的员工。经过层层选拔并不能保证员工能够最有效地完成工作,人们在从事一项新的工作时,往往会有很多疑惑的地方,这些疑惑往往会降低员工的工作效率和信

制造行业  互联网行业  培训体系  华恒智信咨询

论坛:人力资源2017年03月05日

浅谈中国企业培训中存在的问题及解决措施

摘要 中国自加入WTO 后,社会经济的迅猛发展,进入20 世纪70 年代之后,经济发展的主导资源就开始发生转移不再是资本,而是知识信息,进入新的21 世纪,这一特征更加强化从而使企业存在和发展不再主要依赖于资本,而

信息传递  企业生存  制造行业  沈恩贤

论坛:人力资源2007年11月13日

员工意愿决定培训成效

“企业在选择新人时就要非常谨慎细致,要考察应聘者是否接受企业文化,是否真的想在这个职位上做出一番事业,而不仅仅是为了获得一份工作与薪酬。这样就能保证每个职位中的员工都热爱自己的岗位,具有工作的积极性

制造行业  互联网行业  员工  timghai

论坛:领导力2011年03月28日

[博文分享]修炼沟通品质,由内而外提升沟通力

博文节选:“学技巧,是笨蛋,沟通品质要修炼!”这是我在培训课堂上为学员编的一句顺口溜,作为每节课程单元开始之前的一句课堂口号,提示参加培训的销售经理们:从沟通技巧的学习转向沟通品质的修炼,才

客户  制造行业  互联网行业  柳瑞军

论坛:领导力2016年08月06日

如何判断一个人是否具有管理的潜力?

从事人才评价工作三十年,可以说阅人无数,其中不乏优秀杰出的管理者,也有表现一般的管理者,还有一些不合格的管理者。我一直在观察和总结,如何判断一个人是否具有管理的潜力? 1.看一个人是否具有抓住工作重点

如何管理好一个团队  管理能力  沟通能力  万万不可

论坛:领导力2013年02月22日

常亮:杰出管理培训专家成长的十四个关键指标(1)

作者:常亮   尽管中国目前已经是世界第四经济大国,但纵观改革开放以后的企业发展史,我们还是可以得出这样的结论:中国大陆,在1990年以前,没有真正意义上的企业;在2000年以前,没有真正意义上的优秀企业;2

创新能力  供应链管理  民营企业  常亮领导力培训专家

论坛:职场2018年01月12日

为什么中国员工的沟通能力不如印度员工?

 为什么美国公司的印度裔CEO那么多,只是中国人传说中的“印度人爱抱团”那么简单吗?  1/5客户和老板的要求为什么老是不清楚  还记得17年刷爆朋友圈的这幅漫画吧  以前广告圈里的同事转得最多,说多了都是泪

客户  印度员工  中国员工  wang小大人

论坛:销售与营销2012年10月12日

如何建立我们自己的团队之四-----如何做好团队的培训工作

如何做好团队的培训工作? 团队的培训工作是建立一个高效团队过程中非常重要的事情,做好培训工作对于提升团队解决问题和提供服务能力具有重要的意义。我们无法想象一个没有培训的团队是如何进行工作、进行配合和

团队  医疗销售  医疗器械  jerryxu

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