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活力管理相关帖子

世界经理人论坛为您提供精彩的活力管理管理案例和活力管理技巧,在这里,您可以与广大经理人交流探讨有关活力管理的热门话题。

 
 

论坛:企业战略2015年10月21日

泽亚管理咨询教你改造企业文化,让企业重新焕发活力

    凡是那些做出成绩的企业,无一不有着优秀的企业文化。企业文化应该是全体员工的行动准则。那么,如何进行企业文化改造,才能让企业重新焕发活力呢?     一、借用企业外力推动内部文

管理咨询  企业管理咨询  企业文化  泽亚企业管理咨询

论坛:管理资源库2013年08月15日

从心管理 用心管理

  从心管理  用心管理          一、人本管理思想的形成及其内涵       在农业文明时代,土地是第一生产要

管理心理学  人力资源  谢桥(管理心理学培训师)

论坛:制造20252017年05月18日

聚焦员工,如何才能让企业充满活力?

面对日益激烈的市场竞争,越来越多的企业正在努力改进每一个经营环节,以求提高绩效。历史的车轮在飞速运转,各个公司都在坚持不懈地努力。然而,大部分公司在前进的道路上步履蹒跚,甚至在很长一段时间没有任何进步

PK机制  制造行业  保持组织活力  朗欧企管

论坛:企业战略2014年07月24日

企业战略管理理论发展概论

企业战略管理理论发展概论      “战略”一词的希腊语是strategos,意思是“将军指挥**的艺术”,原是一个军事术语。20世纪60年代,战略思想开始运用于商业领域,并与达尔文“物竞天择”的生物进化思想共

战略管理  企业战略  互联网行业  王力字博

论坛:领导力2014年09月20日

让你惊呆了的日企管理哲学

  在日本制造业盛行多年的精益生产以外,还有哪些极不寻常的管理哲学?   你能想象企业高管会为新入社的员工举行盛大的欢迎晚宴,为连续工作20年的资深员工举办庆典,由社长亲自给员工发放功勋奖章和奖金吗?

制造行业  产品质量  士气  饕餮鱼

论坛:领导力2018年03月13日

如何摆脱负向管理?

负向管理之于正向管理,好比“暗物质”之于物质,后者显而易见,而前者尽管客观存在却很容易被忽视。负向管理实为低成熟度的管理,乃组织发展不能承受之重,管理者必须千方百计消弭之。某大型企业A集团H分公司文员小

薪酬分配  负向管理  管理专业化  西边天涯

论坛:企业战略2013年05月30日

管理人员必备的基本素质

一、政治素质 管理者是国家方针、政策的宣传者、贯彻者和实施者。要正确处理国家、企业和个人三者之间的利益关系。因此,管理者必须学习和掌握政策理论和国家的大政方针,提高自身的政治觉悟。在管理实践中,讲学习、

企业管理  公共关系  人际关系  TPM管理

论坛:人力资源2013年07月17日

用心管理,创造高绩效的团队文化

  用心管理,创造高绩效的团队文化 文/盛高咨询集团 合伙人 赵日磊 孙子兵法说,克敌,攻城为下,攻心为上。 在管理上,这个道理同样适用。管理的意义就在于管理者与下属员工一起完成工作,共同

人力资源  绩效管理  绩效  盛高咨询2013

论坛:人力资源2017年03月29日

现代企业如何管理好80、90后员工?

当今时代,80、90后不可逆转地涌入企业,逐渐构成企业发展的主力军。然而,这些未来的主力军常常会引起企业管理者们的抱怨和疑惑:为什么学习了大量管理知识,参加了不少管理培训,还是难以管理80、90后员工?为什么

90后  工作  员工  华恒智信管理咨询

论坛:领导力2016年05月28日

阿米巴的企业管理五步走

本文为柏明顿管理咨询摘自网络整理发布   计划管理、流程管理、组织管理、战略管理、文化管理,这五方面内容是一个递进关系,顺序不能颠倒,也不能只强调一个而忽略其它。   一、计划管理  

企业管理  互联网行业  中国式阿米巴  柏明顿管理咨询

论坛:最爱话题2008年03月26日

绩效管理促进优剩劣汰

 ——劳动合同法背景下,我们如何安全、有效地实施绩效管理?   2008年1月1日,新的《劳动合同法》正式实施,在新形势下,怎么能既保证遵守国家现有的法律,同时又能够增强企业的活力,保证企业“优胜劣汰”

制造行业  互联网行业  管理  andygao

论坛:人力资源2015年11月15日

企业必须重视人力资源管理

企业必须重视人力资源管理   在经济全球化和国际化日趋明显的今天,国家、地区和企业之间的竞争不再只靠资本投资和规模经济等传统方法,人力资本已成为企业竞争力的根本。对此,中国人民大学劳动人事学

制造行业  互联网行业  企业人力资源管理  管理论坛

论坛:企业战略2015年04月30日

企业管理致知:在于格物(第一部分)

节选自何雪锋先生的《格物管理》(第一部分) (以下内容属于摘编) 1-1管理致知在于格物 《大学》:“古之欲明明德于天下者,先治其国;欲治其国者,先齐其家;欲齐其家者,先修其身;欲修其身者,先

管理创新  企业家  国学  格物悟禅即管理

论坛:领导力2009年06月06日

怎样要你的企业充满活力?

我看过一杯水和一条河流的水的区别,前者,总是放着放着就会变质、发臭;而后者从来也不会出现这种情况,并不是因为杯子里的水少,河里的水多,而是因为杯子里的水缺少活力,而河里的水永远流动的缘故,也就是说杯子

制造行业  互联网行业  创新  团队的力量

论坛:人力资源2011年01月27日

六十四卦与企业管理

1 .乾卦:说明为君之道,要保持大和谐,告诫管理者要效法天道,自强不息,力求有所作为,造福于天下,但要注意盛极而衰之理,时时自我警惕与节制。 2 .坤卦:强调管理者应效法大地的宽容,以宽厚德行负载万物;同

制造行业  发展  互联网行业  多宝道人

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