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基层员工

关注基层员工领域的实践和动态。在这里,您既可体验鲜活而精彩的基层员工案例,聆听专家对基层员工难点问题的解答,又可掌握实用工具,并紧扣前沿,与广大经理人和精英切磋基层员工之道。
 
 

本文作者杜胖爷,授权金柚网独家推送—— 胖爷群里有个朋友小赵,在一家中型服务业公司做HRM,部门较多,但每部门成员不多,为25-30人不等。部门组织结构为:普通员工-领班-主管-经理。现某部门经理为奖励一表现突出

作者:joyowo2016 | 论坛:人力资源

华为逆市启动涨薪:基层员工涨薪30% 从消息人士处证实,华为确实已启动涨薪。其中13-14级基层员工的涨薪已展开,各部门开始陆续沟通,涨幅在30%左右,甚至有员工超过70%。 据悉,涨薪幅度与工作年限和个人绩效有

作者:水深水浅 | 论坛:新闻点评

公司每周都例行开会,会上反复讨论的重复的话题。你一言,我一语,会议结束时却搞得人一头雾水,不知道讨论的结果是什么,弄得执行起来也模棱两可。基层员工为此提出的一些建设性的意见,却只是表面上受到了老板的认

作者: | 论坛:每周一问

百度重奖“小人物”  百万美元奖励基层员工 内容摘要:8月11日消息,中国公司普通员工所能享受的最高奖励昨日被刷新。8月10日晚,百度CEO李彦宏颁出百度最高奖,10名基层员工的小团队获得了高达100

作者:CEC007 | 论坛:新闻点评

富士康基层员工加薪16%至25% 苹果调查或系推手   内容摘要:有消息透露,富士康科技集团自2012年2月1日起,全面调升大陆各厂区基层员工的基本薪资,加薪幅度为16%至25%。这已是富士康自2010年以来的连续第三

作者:CEC007 | 论坛:新闻点评

我公司基层员工致使近3万元的产品丢失,该产品成本价相当于该级别员工一年的总薪水,事发时有三个员工,我们该怎么处理最好:第一:按照公司既定管理制度,员工要照价赔偿,很明显三人肯定承受不了,因此会有员工离

作者:C巴菲特 | 论坛:领导力

      当前局势让HR们实在头疼,昨日路过一工业园区。从外墙栏杆望过去,在门口的空地上摆满了招聘牌子,这些年方四十的经理人们坐在牌子后面聚堆聊天。个个眉头紧凑,不见得言笑。招工真的这么艰难

作者:牧也 | 论坛:人力资源

公司在经营中的中层领导为公司的发展做出了一定的贡献,但在管理很失败,遭遇基层员工集体抵触,有些员工已为此辞职,请教有何高见得以解决呢?

作者:超视觉 | 论坛:人力资源

企业要信息化,员工的认识是首要的,但如何在不影响现有的日常工作情况下,对那些文化程度低,计算机知识不了解的基层员工培训呢?希望大伙给点建议,谢谢!

作者:山水生先 | 论坛:新科技

博文节选:  一位基层员工对产品质量的思考 发布时间:2011-09-02    作者:孟跃伟     来源:中国恒天报    很长一段时间,我都在思考,产品质

作者:luyuanpin | 论坛:运作管理
 
 
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