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经验

关注经验领域的实践和动态。在这里,您既可体验鲜活而精彩的经验案例,聆听专家对经验难点问题的解答,又可掌握实用工具,并紧扣前沿,与广大经理人和精英切磋经验之道。
 
 

  谈到绩效这个词就知道“绩效主义”,有一篇文章非常出名(《绩效主义毁了索尼》,索尼前常务董事天外伺朗著,编者注),不知道苏宁易购里面还卖不卖索尼的东西,为什么索尼卖不下去了呢?因为绩效害

作者:blue丫 | 论坛:人力资源

已故行为决策理论创始人之一的赫乐尔·恩洪曾说:“如果我们相信能从经验中学到什么,那么也可能什么都学不到。”我们习惯于依靠经验做出决策与判断。通过理解过往所看到和听到的事,我们规划未来,并因自己的远见卓

作者:hrchenxx | 论坛:金融投资

导读:索尼拥有庞大的音乐储备和电子科技方面的雄厚实力,却没能比苹果公司领先研发出iPod;雅虎一度站在互联网企业的创新前沿,却错失社交网络的巨大机遇······对于个人和企业来说,为什么过往的一些成功经验

作者:blue丫 | 论坛:企业战略

推荐语:三十岁之前,要靠努力和拼搏积累,三十岁之后,就是靠资源硬吃。所以三十岁之前不要过得太舒服,尤其是在自己还没什么天赋的情况下,跟对人做对事拼对命,才能工作一年获得十年的经验。 我看到有人写文章

作者:告白气球 | 论坛:职场

  在企业招聘活动中,经验代表了一个人的经历,特别是行业经验可以使新入职人员在一个新的岗位少走1-2个月的弯路。这也是为什么企业招募时始终坚持有行业经验者优先。 现实确实残酷,我们在招募人才时往往强

作者:快乐老妖 | 论坛:领导力

作者:李元卿 如今高校应届毕业生参加应聘时,往往被用人单位以“需要工作经验”为由挡在门外,而也有一些企业则反其道而行之,在人才招聘中明确表示:我们就招没有或者有很少经验的高校应届毕业生。据报

作者:半梦 • 半醒 | 论坛:职场

导读有很多读者问李叫兽:为什么你年纪不大,经验并不多,但却能擅长复杂的商业策略和文案写作,是如何做到的? 因此,本文就来回答这个问题:如何成为任何一个领域的专家? 如何成为一个领域的专家? 有人说主要靠

作者:梦幻能量场 | 论坛:销售与营销

  只要找过工作的人都知道,一般用人单位在招聘单上回写明要有工作经验的,参加面试时面试官也会让你讲讲有关你的工作经验。如果工作经验足够好,那么整份简历就不用看了,就这一点就能将面试官拿下。   求

作者:风信子2050 | 论坛:职场

作者:段振鹏 任何公司发布招聘信息时都会在上面注明此岗位所需要的工作经验,有的是3年,有的是5年,某些高级岗位可能要写10年以上,这样操作似乎符合常理。但是仔细推敲后就会发现,工作经验与工作时间是不成正比

作者:半梦 • 半醒 | 论坛:职场
 
 
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