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培训员工相关帖子

世界经理人论坛为您提供精彩的培训员工管理案例和培训员工技巧,在这里,您可以与广大经理人交流探讨有关培训员工的热门话题。

 
 

论坛:朝9晚52009年10月21日

学习世界500强企业如何培训员工

IBM"魔鬼"训练,为员工描绘学习蓝图,将素质教育日常化 ,西门子新人培训,帮你"导入";老员工培训,心中有数 ,英特尔给新员工人情味的帮助和支持 ,微软打磨具有"微软风格"的人,重视技

培训  制造行业  批发零售行业  论坛游客

论坛:人力资源2007年12月13日

西门子如何培训员工?

     是什么造就了西门子150多年的辉煌?高质量的产品、完善的售后服务、不断创业和创新以及高效的人才培训,被认为是西门子成功的关键。在人才培训方面,西门子创造了独具特色的培训体系。西门

制造行业  互联网行业  员工  timghai

论坛:人力资源2006年12月20日

用“乞讨”的方式培训员工

CCTV《东方时空》12月14日播出节目《“乞讨”练脸皮合适不合适》,以下为节目内容。  主持人:  放着好好的公司员工不当,却去要饭,这事你想得明白吗?这就是我们今天要说的新鲜事,先来看两张照片。画面左边的

培训  制造行业  员工  Winne Winne

论坛:人力资源2007年11月16日

培训员工五步---五个关键要素

员工过程指导的五个关键要素分别为:1、样板;2、协同;3、观察;4、纠正;5、强化。   一、样板 example:"   样板即根据各项标准要求所做出来的模板,是员工日常工作的参照物。   培训者必须按各种工

培训  员工  甄城

论坛:人力资源2006年12月12日

培训,员工的福利还是企业的投资?

做HR,员工培训是必不可少的一项工作,但对于培训的理解却不尽相同。有些公司,把员工培训当成是员工的福利,当成是企业的成本。所以仅仅对刚入职的员工进行简单、必要的企业文化或公司产品方面的培训,入职以后的能

培训  制造行业  员工  Winne Winne

论坛:职场2008年03月14日

企业培训员工“七忌”

忌讲解枯燥提高员工基本素质培训的内容多是理论方面的,讲解的过程中,容易让受训者打不起精神来。应该在讲解的过程中穿插生动的故事、幽默、笑话及案例、图片、VCD资料播放等手段来提高培训质量。忌口无遮拦提高

培训  制造行业  员工  被驯养的猴子

论坛:什么样的人适合创业?2003年10月04日

舍得培训并且会培训员工的人最适合创业

舍得培训并且会培训员工的人最适合创业 培训是企业给予员工的最大限度的福利。员工可以最快地学习到在社会上更好的生存和创业的技巧,可以最快地学习到先进的管理思想和做事方式,可以最快地学习到人生一辈子都用得

制造行业  创业  员工  碧境科技(BEGIN)

论坛:人力资源2007年01月11日

该选择什么时间、方式来培训员工

         近年来学校的发展很快,教职员工的数量剧增。由于新教师缺乏经验,老教师需要更新知识,培训工作显得十分重要。可是,学校平时的教学工作十分繁忙,如果在上班时

培训  员工  阿荣古

论坛:人力资源2007年11月10日

关于培训,员工需要的是什么?

关于培训,员工需要的是什么?做为培训人员,到底怎么样做才能满足员工的需要?

培训  员工  优秀的生意伙伴

论坛:人力资源2010年04月03日

《知恩感恩》是企业培训‘员工’变”圆工”必备课程

人本管理之境界——知恩感恩     人人必须明白,从你被招入公司的那天起,你就成为公司的一分子了,你的一切就以为着和公司合二为一了,从心灵来说,你是媳妇嫁给了企业,企业就是你的丈夫

培训  员工  企业第一论

论坛:经理人知道2008年08月20日

求助:新公司如何培训员工?急!

最近朋友新开了一家教育咨询公司,本人担任销售部门经理。现在的重大问题是:1.学生都还没开学,新公司开张,员工招进来培训完了没事情做            

培训  批发零售行业  员工  剑指沙场

论坛:人力资源2005年11月22日

如何更有效的培训员工的整体素质

一支优秀的团队需要的是每个成员都能在工作中都能发挥出自己的能力,面对一帮文化层次不同的员工,该怎么样去培训他们......

培训  团队  员工  愚之智

论坛:人力资源2009年12月21日

选择员工比教育和培训员工更重要

对于中小企业而言,与其把时间放在教育或改造员工身上,不如把时间放在选择员工身上。 任何一个总经理或部门经理,首先要学会做人力资源经理,不懂得经营人,如何懂得经营公司? 而懂得经营人的核心,并不

经营  经理  员工  思考型执行者

论坛:人力资源2003年01月18日

如何培训员工队伍?

大家都知道培训是对可塑之才有用,而发现可塑之才,只有是观察或面试,而目前大多企业都通过招聘来获取人才,因此面试就成了比较重要的一部分,那么如何来进行面试呢,希望大家能给我出出点子。谢谢

培训  招聘  人才  沧海蓝天

论坛:人力资源2007年11月13日

培训员工从小处开始

  公司一位新人到我们办公室发传真。那位新人可能是刚从学校毕业,或在以前的工作中根本没有接触到传真,不知道如何发,所以就向我请教。我喊对门的妹妹,让她帮她一下,对门的妹妹说:就像打电话一样发呀!但那

制造行业  经理  批发零售行业  timghai

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