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首页 / 论坛热门标签 /企业内部讲师培训
 

企业内部讲师培训

关注企业内部讲师培训领域的实践和动态。在这里,您既可体验鲜活而精彩的企业内部讲师培训案例,聆听专家对企业内部讲师培训难点问题的解答,又可掌握实用工具,并紧扣前沿,与广大经理人和精英切磋企业内部讲师培训之道。
 
 

如何有效地进行企业内部培训   培训是一种有组织的知识传递、技能传递、标准传递、信息传递、信念传递、管理训诫行为。目前国内培训以技能传递为主,时间在侧重上岗前。为了达到统一的科学技术规范、标准化

作者:赤足独步 | 论坛:人力资源

知行并举,与时俱进 ——浅谈企业内部培训师的重要性 培训是企业的管理职能,是企业发展的原动力。松下幸之助说:出产品之前先出人才,教育是现代经济下企业发展的杀手锏。一个天才的企业家,要不失时

作者:赤足独步 | 论坛:人力资源

      经历了若干次与企业老总的深度沟通;聆听了无数次培训经理的痛苦倾    诉;实施了上百场辛辛苦苦的职业训练,目睹了国内市场上诸多培训领域的迷思和无奈,这一切深深

作者:timghai | 论坛:人力资源

摘要 中国自加入WTO 后,社会经济的迅猛发展,进入20 世纪70 年代之后,经济发展的主导资源就开始发生转移不再是资本,而是知识信息,进入新的21 世纪,这一特征更加强化从而使企业存在和发展不再主要依赖于资本,

作者:沈恩贤 | 论坛:人力资源

好的培训应该怎么做 2016年05月23日

好的培训应该怎么做 ——访北汽福田汽车股份有限公司总经理助理兼 人力资源部经理潘平 对话 整理/ 白静恩   理念和思想之“道”:全景视角看培训 做好企业培训是许多培训管理者的目

作者:中国培训 | 论坛:人力资源

企业培训之讲师选择 2009年03月02日

企业要培训,必须要合格的讲师,选择讲师只有2个途径: 一、自己培养。 二、聘请外部培训机构的讲师。 所以,不管企业内部培养讲师,还是外部聘请讲师,有一点是不容置疑的,那就是选择一个好的讲师,对于本次培训

作者:猫盗 | 论坛:人力资源

  眼下,对企业经营管理者来说,最热门的词汇莫过于“经济危机”、“过冬”、“降低成本”……了。大到延缓投资项目,中到停止购买固定资产,小至不到馆子就餐,文

作者:阿丽莎 | 论坛:职场

    如果从企业内部寻找培训讲师,CEO是最佳人选。    如果把中国之行当作是给国内企业管理者上的一堂关于领导力、战略制定或管理团队组建的培训课的话,这无疑是费用最昂

作者:timghai | 论坛:人力资源

本文将企业培训经理的常见的心理陷阱总结为以下4个,希望给热爱培训管理工作的朋友们以警醒。 陷阱一: 把学员满意度当作自己终极工作目标 案例: Lucy是某上市公司的培训总监,在过去的一年,是她最辛苦但

作者:Anrain | 论坛:人力资源

转自:亚洲企业教练网 文/沈军企业教练既是一种技术,也是一种文化,它需要企业中的一批掌握教练技术的管理者在组织发展的过程中运用该技术,不断进行教练实践,最终形成教练型组织及教练文化,因此,建立教练型组

作者:liuxi8294 | 论坛:企业战略
 
 
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共享单车被毁,素质or管理?
共享单车被毁究竟是公民素质低还是管理不到位呢?您怎么看?
 
 
 
 
 
 
 
 
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