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企业与员工的关系

关注企业与员工的关系领域的实践和动态。在这里,您既可体验鲜活而精彩的企业与员工的关系案例,聆听专家对企业与员工的关系难点问题的解答,又可掌握实用工具,并紧扣前沿,与广大经理人和精英切磋企业与员工的关系之道。
 
 

企业与员工的关系 2014年03月10日

员工以厂为家,企业以员工为什么?很多时候都觉得只有企业养活了员工,可谁会去想是员工使企业不断强大,不断创新,不断进步。任何事情都得一分为二的看,员工在通过自己的努力为企业创造财富的同时自己也得到相应

作者:正德厚生1 | 论坛:专题讨论

最近,笔者看到这样一则报道:一项历时3年关于员工离职情况的调查结果表明,员工离职的原因跟钱的关系并不大,反而是跟中层领导的不和成为了导致他们离职的第一位原因,其中包括管理者说话技巧不好等因素。造成员

作者:Gen.Tvane | 论坛:领导力

  第5章     职场上的幸福生活哲学智慧 ——与企业和同事合作共赢的幸福生活哲学智慧 ——良好的敬业共赢职场美德是自己和家人长久幸福的法宝 ——职

作者:共福山 | 论坛:人力资源

企业战略管理理论发展概论      “战略”一词的希腊语是strategos,意思是“将军指挥**的艺术”,原是一个军事术语。20世纪60年代,战略思想开始运用于商业领域,并与达尔文“物竞天择”的生物进化思想共

作者:王力字博 | 论坛:企业战略

 说起员工关系,相信这也是HR专家非常头痛的,很多人一提到员工关系,首先想到是员工和企业的负面关系,其实管理好员工关系还有积极的一面。那么如何在企业中进行良好的员工关系管理呢?   员工关系管理的常见问

作者:金鼎人才网 | 论坛:人力资源

  很多人都觉得现在的80后不负责任,动不动就跳槽,一不顺心就走人,让老板和上司非常头疼,不知道怎么管理这批人。很多人都在我面前诉苦,觉得现在的年轻人太难管理了。可是当我与很多老板沟通之后就发现,

作者:亚商李红艳 | 论坛:人力资源

作者: 王运启 金融危机对多数中小企业的影响是始料未及的,而对于近期诸多企业减员、裁员、降薪、欠薪的作法更是国家与企业以及职场人士关心的问题重点。但是,对于企业而言,既便再怎样受到金融希机的影响,也不可

作者:被驯养的猴子 | 论坛:人力资源

煤火费、降温费、洗理费……这些不起眼的福利,原来都是能带来员工优越感的东西;不该省的钱省了会更费钱;打鸡血打多了会打死人;民以食为天,光喊口号是没有用的……人力资源干好了真是

作者:可爱的可 | 论坛:人力资源

“问题员工”管理   2008年07月18日

   所如何管理好问题员工,使之成为高效员工,已成为管理层必须面对和解决的问题。    企业管理者大多都遇到过这样的员工:特别难以相处但是工作业绩特别好;工作缺乏动力,不愿在下班后多留一分钟;倚老

作者:被驯养的猴子 | 论坛:领导力

九种最重要的领导力 2017年10月13日

要想成为一名符合21世纪产业发展要求的管理者,要想具备一名卓越管理者应有的基本素质,我们就必须在宏观决策、管理行为、个人品质等不同层面认真学习、体会并实践21世纪的领导力。  当然,文中的建议不见得适合在

作者:wang小大人 | 论坛:领导力
 
 
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共享单车被毁,素质or管理?
共享单车被毁究竟是公民素质低还是管理不到位呢?您怎么看?
 
 
 
 
 
 
 
 
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