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营销部管理制度相关帖子

世界经理人论坛为您提供精彩的营销部管理制度管理案例和营销部管理制度技巧,在这里,您可以与广大经理人交流探讨有关营销部管理制度的热门话题。

 
 

论坛:管理专题2013年07月19日

企业管理制度

     企业精益生产管理制度   制度安排,包括公司经营目的和观念,公司目标与战略,公司的管理组织以及各业务职能领域活动的规定。企业管理制度是企业员工在企业生产经营活动**同须遵守的规定和准则的总称,

企业管理  管理制度  企业制度  xueqingy

论坛:人力资源2008年05月10日

企业管理制度规范化建设思路探讨

系统、全面就是规范吗——企业管理制度规范化建设思路探讨■合易咨询师  王凯管理制度对企业的作用和意义毋庸置疑,成功的企业在企业管理制度实施方面具有共同的特点,那就是规范性的编制管理程序和规范性的执

业务  制造行业  制度  合易人力资源咨询

论坛:领导力2007年03月19日

加强民营企业管理之我见

加强民营企业管理之我见大力发展民营企业,是真正实现国富民强的重要保证。加强民营企业管理,将现代企业管理机制引入民营企业,建立健全各项规章制度,用利益关系去平衡和构建企业与员工的关系,是保证企业做大做强

互联网行业  制度  人才  商海一帆

论坛:人力资源2012年04月10日

推动企业管理制度落实需要打造良好的企业文化

一位民营企业老板曾向媒体记者诉说过自己的一个苦恼:刚创业时,只有几个人,什么奖惩制度也没有,但是大家工作热情极高,心往一处想劲往一处使,加班加点是一种习惯,无需安排和动员,从没有人提出过加班费的问

企业管理  企业制度  企业文化  上冶钢构

论坛:企业战略2012年05月17日

工业品营销之一个失败的项目研发经验

工业品营销之一个失败的项目研发经验 工业品营销研究院 4年前,具有综合专业背景的我离开了信息产业部的研究所,来到一家民营的医疗器械企业,任研发中心的临床信息系统项目经理,但万万没想到,我所主持的项目

个人能力  制造行业  产品开发  工业品营销咨询中心

论坛:管理专题2016年11月03日

工厂管理制度:请假管理制度

一、【请假管理制度】总则 1.1为强化公司管理,规范公**勤制度,统一公司请假政策,确保所有工作的正常运行特制定本制度。 二、【请假管理制度】范围 2.2本制度适用于本公司所有部门。 三、 【请假管理制

企业管理咨询  工厂管理制度  制造行业  朗欧企管

论坛:管理专题2016年11月04日

工厂管理制度制定与实施的两点建议,有效落地就靠它

一整套完善的工厂管理制度是企业规范化、制度化管理的基础和重要手段。完善的工厂管理制度在劳动关系管理中既能起到正面的教育、引导作用,也能起到反面的警戒、威慑作用;同时,完善的工厂管理制度可以有效的预防

工厂管理咨询  工厂管理制度  制造行业  朗欧企管

论坛:管理专题2016年11月05日

工厂管理制度建设的目的是什么?

工厂管理制度对于规范企业和员工的行为,树立企业的形象,实现企业的正常运营,促进企业的长远发展具有重大的作用。 企业建立完善的管理制度的主要目的体现在以下几个方面: 1、工厂管理制度首先是应用于标准化管

工厂管理制度  制造行业  朗欧企管

论坛:销售与营销2012年04月17日

丁兴良-组建营销队伍时存在的普遍性问题

丁兴良-组建营销队伍时存在的普遍性问题 选择什么样的人才?各企业有不同的标准。但选材方面,各企业存在着以下五种问题: 第一、是销售主管的喜好选人。选材标准完全根据主管领导个人的价值观去判断。性格细

制造行业  售后服务  产品销售  工业品营销咨询中心

论坛:管理专题2018年08月21日

车间生产制造部要落实6s工作怎么制定6s管理制度?

车间生产制造部要落实6s工作怎么制定6s管理制度?华天谋6s管理专家制定车间生产制造部6s管理制度如下,仅供参考。一、目的:为推动车间现场改善,规范所有进入车间人员的行为准则,6S现场管理培训公司特制定此制度。

6s管理  6s咨询  cptm华天谋5s管理咨询

论坛:企业战略2013年07月03日

案例:质量管理制度

 一、目的   提高产品质量,加强工作责任心,减少质量损失,实现有效劳动和长效管理。   二、适用范围   生产部门的质量管理工作、质检部的检验工作及相关部门。   三、组织机能与工作职责。   (一)

管理制度  管理员工  市场调查  xueqingy

论坛:销售与营销2009年12月23日

中小企业五步成功营销法

 作者: 杨久强         全球经济危机的硝烟还在弥漫,我们暂不讨论危机还将持续多少天,也不讨论危机中的哪些行业或企业会受益,但有一点我们必须肯定的是绝大部分企业都受到不利的

营销  成功  中小企业  被驯养的猴子

论坛:人力资源2013年05月07日

人力资源管理体系构建

   【视野咨询】认为现代企业中,人力资源工作逐渐从企业生产经营中分离出来,成为一个特殊的职能管理系统,它具有选、训、考、用、留和薪酬福利等管理职能,围绕着企业战略的要求而设置制订。上海

管理制度  人力资源  管理者  视野咨询

论坛:销售与营销2007年08月22日

论营销中心管理(2)

营销中心的工作范围许多营销中心,行使的依然是销售中心或销售部甚至是供销科的智能;所以,它们没有必要搬迁到大城市来。因此有许多老板就认为“到中心城市办营销中心是白花钱”。许多营销中心的负责人,由于见识、

制造行业  互联网行业  市场  正宗营销(一)

论坛:制造20252017年03月08日

管理咨询案例:如何制定切实可行的管理制度?

大部分中小企业并不缺乏管理制度,缺的是有效执行。于是,很多老板抱怨这是缘由管理层的不得力,甚至抱怨员工“素质低”!我们首先问一问自己,我们制定管理制度的目的是什么? 绝大部分老板的回答是&ld

企业管理咨询案例分析  制造行业  管理咨询案例  朗欧企管

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