GSOL
世界经理人
论坛
  • 全站
  • 文章
  • 论坛
  • 博客
高级
 
 

自我评价相关帖子

世界经理人论坛为您提供精彩的自我评价管理案例和自我评价技巧,在这里,您可以与广大经理人交流探讨有关自我评价的热门话题。

 
 

论坛:人力资源2014年09月19日

完美写好求职简历自我评价

   起初我的求职简历自我评价是一大堆的证书和所取得的成绩,单单看求职简历自我评价,给人感觉真的非常优秀。就是在这样一种错觉中,我开始了自己的求职之路。 起先的时候,我到人才市场投递简历,一些

制造行业  产品开发  自我评价  fegsa

论坛:人力资源2015年10月29日

[博文分享]怎样让自我评价变成简历最出彩的地方?

博文节选:大凡写简历的时候,最头痛的莫过于自我评价这部分了。有些人这部分不敢填写,怕写不好反而弄巧成拙。其实,自我评价如果简洁得当,也是很能够帮助自己从众多简历中胜出的。据调查,人事经理在浏览简历时首

人力资源  简历  自我评价  前程无忧123

论坛:职场2019年04月24日

简历屡投不中,自我评价有问题该怎么写?

新入社会的小伙伴说自己投了很多简历,但是一个都没过,想问问简历自我评价到底应该怎么写。社会经验、项目经历、获得奖项都是自我评价里的宝贝,有则加,无则无。你的语言组织能力、信息筛选能力、性格等等,适当地

求职  案例  招聘  e企学

论坛:人力资源2013年12月01日

[博文分享]工作中我们应该避免的三种心态之二----自我评价太低,固步自封

博文节选:  工作中我们应该避免的心态之二------自我评价太低,固步自封 人经常会忽视一个问题,就是用发展的观点看待自己,并因此也常犯一个错误,就是不能准确对自己进行评价、对自己能力进行评估,进而让

企业  人力资源  工作  jerryxu

论坛:人力资源2015年04月01日

[博文分享]自我评价:中层经理的三个禁忌,你身上有吗?

博文节选:经理一职在公司是仅次于经营者的要职。但是对于中层经理的职责是什么、“经理应该做什么”这一问题大家未必有一个明确的答案,实际情况是不同的经理有各自不同的主观认识,结果造成他们的行事方

人力资源  中层危机  东方管理评论

论坛:运作管理2015年10月16日

职场新人第二篇:目标管理

目标管理指导思想上是以Y理论为基础的,即认为在目标明确的条件下,人们能够对自己负责。目标管理与传统管理的共同要素:明确目标、参与决策、规定期限、反馈绩效。   具体方法上是泰勒科学管理的进一步发展。它

信息传递  自我评价  收益率  赞美歌13号

论坛:职场2015年02月10日

为什么年轻人总会感到迷茫

在20多岁刚进入社会的时候,你扮演的是一个候补队员的角色,甚至可能连候补队员都不是,只是一个足球爱好者。到了30岁,你就混成了一个候补队员,到了40岁,就差不多可以上场踢球了。   快乐的感觉是一种自我体

人生峰值  互联网行业  冯仑  饕餮鱼

论坛:人力资源2017年12月14日

员工真正需要的不是“打分”,而是信息反馈

美国普渡资源管理公司有员工近千人,旧的绩效考核系统缺乏明确的考核标准,实施中也未能保证公正与公平。 在旧的考核过程中,员工也不知道公司对他们的期望是什么。通过考核来发现绩效优异的员工并给予他们相应的报

绩效评估  人际沟通  绩效考核  石头大大

论坛:职场2016年10月28日

你应该学会用让人信服的口吻讲述自己的职业轨迹

透彻地分析自己职业经历中那些不那么光鲜的经历,接受它。不要让别人知道你在质疑自己,因为这也给机会让他们来质疑你。 每个人的履历总会有一两个污点。这个污点可能是你被公司解雇后凸显出的能力缺陷。也有可能

个人履历  职业轨迹  制造行业  危机之后

论坛:人力资源2012年09月11日

专家解惑:经验型简历是怎样炼成的

  2012年上半年的就业调查结果显示,超过60%的职场人求职主渠道是通过网络招聘和现场招聘会,也就是说,企业在招聘时,招聘人员见到求职者简历优先于本人已成为固定的模式,而工作经验丰富的求职者备受企业青

竞争优势  职业化  职业发展  求职小

论坛:领导力2015年06月06日

领导者“滥情”的17种表现

时而像春天般温暖,过阵子又似冰雪一样冷酷无情。和人际边界不清的领导打交道,就是在与一个滥情的浪子谈恋爱,会把你拖进纠结、麻烦的深渊,而不是上下级正常的职场关系。   一、拯救   人际界线不清最典型

人际沟通  领导者  自我评价  圆·圈

论坛:金融投资2015年11月14日

成都大势管理贺安波推荐:成功的秘诀在于更智慧

成都大势管理贺安波推荐:成功的秘诀在于更智慧,而不是更努力 一:以自我中心的人,将困于人生最大的陷阱 人人都有一个“自我”——我的身体,我的思想感情,我的财产、名誉、地位等等。但是如果你是一个聪明人

自我评价  hrchenxx

论坛:领导力2015年04月11日

办公室八卦满天飞 怎么破?

Ken是一家鼎鼎有名的技术公司的CEO。每周五,他都把团队成员聚集在公司后面的露天庭院,了解公司内外的最新动态。他们聚会的坦 诚程度着实让人印象深刻,但最令人难忘的部分也是让这家公司脱颖而出的原因是紧接着的

自我评价  刘国仁

论坛:人力资源2012年12月26日

[博文分享]员工自评真的准吗? 没事的人才认真填,真正忙的人却没空填!!!

博文节选:  员工自评真的准吗?没事的人才认真填,真正忙的人却没空填!!! 在企业上班的白领基本上都会收过管理部发的「员工自评表」,目的是要完成绩效考核,要求必须在一个星期内完成员工自我评价后将表缴回

员工自评  员工自我评估  员工自我评价  daron

论坛:人力资源2016年10月14日

互联网猎头教你如何填写简历

作为一名互联网猎头,天天面对各种形形色色的简历,什么样的简历才能达到吸引人眼球的效果呢。   首要要教你的是如何写好简历中的自我评价。有网友回答说一般HR在看简历时会较多注意候选人的工作经验以及学

互联网行业  自我评价  亿猎猎头

  共搜到100043篇帖子,共6670页,目前第1页
 
 

帖子排行榜

 

世界经理人博客

 

管理精华文章

 
 
 
 

论坛热门标签

 
 
 
一键发帖 资讯订阅
世界经理人 iphone app
世界经理人微信 为你推送和解读最专业的管理资讯