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CEOs相关帖子

世界经理人论坛为您提供精彩的CEOs管理案例和CEOs技巧,在这里,您可以与广大经理人交流探讨有关CEOs的热门话题。

 
 

论坛:领导力2008年07月26日

How Humility Helps CEOs Get the Job Done

    让人们听命于你的,是谦卑,而不是命令。领导人必须得赢得他人的尊重。The road to becoming a CEO is lined with humility and good relationships, according to Bill McComb, ’87, CEO at Liz Claiborne

制造行业  CEO  说不清

论坛:领导力2014年10月31日

科技界最好的 CEO 都是哪些?

导读:如果你的梦想是出任 CEO 迎娶白富美,早期加入科技公司会有机会实现。   《哈佛商业评论》发布了 “全球最好的 100 个 CEO”报告,排第一名的就是亚马逊 CEO 贝索斯,贝索斯,他构建了亚马逊帝国,带来了

CEO  互联网行业  科技界  Mary2010

论坛:人力资源2017年09月11日

7位大名鼎鼎的CEO给了20多岁年轻人这些建议

二十几岁最容易的是陷入迷茫。这个群体最关心的议题之一,20多岁的时候该做点什么才能为成功的职业发展铺好道路,能够关小脑子里对未知的恐惧声音。Business Insider播客播出的一期名为“我是如何成功的?”节目中,

财富500强  CEO  年轻人  万万不可

论坛:领导力2016年04月20日

CEO成为企业文化领头羊应具备的7种特质

企业文化是企业最为重要的竞争力之一。它是企业组织的强大脉搏,是日复一日激励我们创新、行动的不竭动力。然而如何创造极佳的企业文化却日益面临着诸多挑战。企业家们开始衡量自身的各种特性并将这些特性传达给自

CEO  企业文化  激励员工  西边天涯

论坛:领导力2017年09月04日

CEO的道德水平越来越低了吗?

CEO掌管着大型上市公司,坐享众人羡艳的高薪酬、高福利和较高的社会地位,且拥有自己的私人飞机。但这一职位已渐渐成为烫手山芋,当CEO及其员工越过红线时尤为如此。根据最新的CEO更替研究显示,相较于以往,董事会

问责机制  道德决策  CEO  日月木娄

论坛:领导力2015年03月23日

联席CEO的治理逻辑

近日,快的打车与滴滴打车联合发布声明,宣布实现战略合并,合并公司采取联合CEO模式,滴滴打车CEO程维及快的打车CEO吕传伟将同时担任联席CEO,共同管理新公司。 不过,这种管理模式显然是处于权力妥协而催生出的&

公司治理  世界500强  互联网行业  非知M

论坛:领导力2008年05月08日

全球CEO进入高离职时代

全球CEO离职的频率仍然维持在很高的水平,2006年离职的CEO不到半数是在正常情况下离职。企业董事会撤换业绩不佳的CEO比从前更快,同时更加注重培养企业内部的领导人才,而空降和临时CEO的任命情况减少了,因为空降CE

制造行业  CEO  互联网行业  被驯养的猴子

论坛:运作管理2015年05月05日

创始人自述:初创公司行不行,CEO才是天花板

  点儿卡姆深度采访的一个创始人,两年多时间、他的公司走过**、天使、A轮,终于在今年死掉了。在他看来,公司死掉的就是文中总结的很多错误导致的,主要是人的问题而非业务问题。   1.如果CEO不行就不会有啥

业务  公司  CEO  blue丫

论坛:销售与营销2016年09月20日

从网易CEO丁磊直播,看CEO营销怎么玩?

近日,中国互联网界最神秘的人物之一的网易CEO丁磊,竟然潮气十足的玩起了直播。长达两个小时里,丁磊不停地摆弄iPhone7,甚至把它放在水里一个小时测试防水性能,不仅直播期间引来500万名网友观看,后续的相关报道

丁磊  互联网行业  CEO营销  joy321

论坛:人力资源2011年01月28日

给中国CEO的意见

史蒂夫?塔平(Steve Tappin),曾任全球知名猎头公司海德思哲的管理合伙人,主管全球CEO事务及董事会事务,是CEO事务公认的国际权威。近年来,他创办的企业培训机构为伦敦《金融时报》指数排行榜上的CEO和董事长们

史蒂夫·塔平  CEO  CEO的秘密  一不小心bob

论坛:企业战略2018年04月27日

402名全球大企业CEO调研:力不从心、愈发孤独

近日,国际猎头机构Egon Zehnder(亿康先达)对全球11个经济体、402名现任CEO进行访谈后发现,新上任的CEO越来越容易感到力不从心且准备不足。这些表现“怯懦”的CEO,却普遍来自优秀甚至财大气粗的知名企业,他们领

CEO  继任计划  全球大企业  西边天涯

论坛:领导力2010年09月25日

CEO的困境与出路:剖开内心的焦虑

在中国,有一批职业经理人性质的明星级CEO,如李开复、吴士宏、何经华、屈云波、万明坚、张醒生、姚庆吉等等,原因各异地离开了原东家。还有更多的CEO依然在岗默默奋斗。尽管这些明星级CEO离职原因不同,但几乎都有

CEO  老板  董事会  房价降不降

论坛:领导力2012年08月31日

给新任CEO的七个建议

作者 白欣慧(Sarah Butler) 新任CEO在掌舵一家企业的第一年中,将会遇到很多挑战。如何应对疾风骤雨般的第一年? 最近中国知名企业相继爆出了CEO更替的消息,颇有些让人目不暇接。其实企业高层的更替再正常不过

新任CEO  给CEO的建议  三年二班

论坛:人力资源2011年06月09日

CEO年薪1美元背后:掩盖利益寻租

最近的一份研究指出,那些刻意领取微薄薪水的CEO们也许另有所图。 如果一位CEO愿意接受1美元的年薪,此举释放了一个强烈的信号,表明这位CEO具有大局观念,愿意为了公司的利益做出牺牲。当然,这个CEO 可能暗地里获

年薪  CEO  上市  波若波罗蜜

论坛:管理专题2015年11月26日

从58赶集看联席CEO模式

2015年10月初,大众点评网与美团网达成战略合作,共同成立一家新公司。新公司实施联席CEO制度,美团CEO王兴和大众点评CEO张涛同时担任联席CEO和联席董事长。合并后两家公司在人员架构上将保持不变,并将保留各自的

公司治理  大众点评  58同城  鸿儒智业

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