GSOL
世界经理人
论坛
  • 全站
  • 文章
  • 论坛
  • 博客
高级
首页>热门关键词>带薪休假

带薪休假

论坛:人力资源2020-07-08

你知道宽带薪酬应该怎么设计?

导读:在这个以人才竞争为核心的商业环境,许多企业都意识到充分发挥人才的力量是提升企业竞争力的关键,“如何做好人才梯队建设”已成为许多企业管理者都面临的巨大挑战。宽带薪酬体系的运用与发展,引发了管理者越来越多的关注与思考。具体的宽带薪酬究竟如何设计,在执行过程中又应该注意哪些问题?随着当今组织结构的变迁,传统薪酬面临着越来越多的问题,一系列新型薪酬模式不断涌现,宽带薪酬制度就是其中一个。宽带薪酬体系...

企业 管理 员工 CANDYdo111

论坛:职场2020-05-12

2.5天休假真的来了?想多了!山东就业市场企业双休提供率都仅18.75%

继发放消费券、景区门票半价等措施之后,2.5天休假刺激旅游消费的新政在业内引起了热议。截至5月初,已经有浙江、河北、江西等多省出台措施,鼓励推行每周2.5天假期。一时间,围绕2.5天休假的话题十分火热,引起了社会各界的高度关注。山东目前还没有出台相关措施,但齐鲁人才网调查数据显示,大多数职场人并不看好此事,只有33.69%的山东职场人表示支持,认为可以全国推广;有18.23%的山东职场人表示要看情...

工作 招聘 员工 CECOL_1583283828243

论坛:管理专题2019-04-03

宽带薪酬

宽带薪酬是指对多个薪酬等级以及薪酬变动范围进行重新组合,从而变成只有相对较少的薪酬等级以及相应的较宽薪酬变动范围。宽带型薪酬结构作为一种与企业组织扁平化、流程再造、团队导向、能力导向等新的管理战略相配合的新型薪酬结构设计方式应运而生。宽带薪酬最大的特点是压缩级别,将原来十几甚至二十、三十个级别压缩成几个级别,并将每个级别对应的薪酬范围拉大,从而形成一个新的薪酬管理系统及操作流程,以便适应当时新的竞...

薪酬 e企学

论坛:运作管理2016-10-10

美国企业为何“求”员工休假

在美国,人们普遍认为,想在事业上获得成功的人,除了工作勤奋外,还要会休假。只有彻底远离工作,给身心放一个假,才有可能带着更清醒的头脑和充沛的精力继续拼杀。 美国的带薪休假制度已经成为人们生活中重要的组成部分,还有很多公司会“求”员工休假。 “足额”休假有奖励 与欧洲国家每年两周以上的年假相比,美国每年10天带薪假期的平均水平并不算高。即使如此,由于担心休假期间错失晋升机会,越来越多美国人选...

休年假 企业文化 企业福利 818hr_ary

论坛:企业战略2016-09-19

2016年投资人主动“休假”互联网投资过热了吗

从“风口期”3—5个投资人追逐1个项目,到2016年投资人主动“休假” 互联网投资过热了吗 腾讯超越中国石油、中国石化等传统企业成为亚洲市值最大的公司,蚂蚁金服B轮融资后估值高达600亿美元,直追百度市值,滴滴和Uber合并成的新公司估值预计达350亿美元……互联网“独角兽”们的出...

互联网投资 互联网行业 O2O 暗地妖娆ee

论坛:人力资源2016-06-12

如何设计宽带薪酬?

薪酬管理是企业重要的基础性工作,有效的薪酬管理有助于吸引和保留优秀员工,激发员工的工作积极性,然而在现实薪酬管理中,我们发现仍然有些企业的薪酬体系设计是存在问题的,比如:企业薪酬简单地以岗位级别作为划分标准,缺乏科学的分析设计;薪酬结构设置不合理,员工只有基本工资,没有绩效收益和项目奖励;薪酬分配过于公平,缺乏考核基础,无法起到良好的激励效果又或者只重视物质报酬,忽视了精神激励。这些薪酬管理的问...

薪酬管理 宽带薪酬 工作价值评估 华恒智信管理咨询

论坛:人力资源2015-10-28

休过婚假和产假还能享受年休假吗?

案例 2010年9月,小刘大学毕业后入职一家电子商务公司,签了5 年的劳动合同。公司工资待遇不错,就是业务较繁忙,常需加班加点。2013年初,小刘结婚,同年生了孩子。休完产假后,小刘考虑到自己的身体状况,又想多陪**几天,于是向公司书面申请休当年的带薪年休假。公司拒绝了小刘的请求,理由是:小刘年初休了婚假,之后又休了产假,因此,不能再享受当年的带薪年休假。小刘觉得公司不近人情,侵犯了自己休假的...

企业 公司 工作 XXYY

论坛:人力资源2015-09-24

要减压?去休假!

“精神即将崩溃的症状之一,是相信自己的工作极端重要。”在如今这个野心勃勃的世界里,哲学家伯特兰•罗素(Bertrand Russell)的这句话肯定让很多人无法理解。对于那些对工作和职业生涯无比重视的人来说,压力不是一种非理性信念的症状,而是拥有工作的天然附带效应。 这就是今年《均富国际商业问卷调查报告》(Grant Thornton Internationa...

企业 工作 压力 XXYY

论坛:人力资源2014-12-31

休假前一天的工作怎么安排呢?

  明天就迎来2015年了,河北七海首先向大家道声新年快乐!明天就要放假了,今天的工作要怎么安排呢?   相信大家都有过这种经验,登山时,一看到山顶就会忘记疲劳而精神百倍,在作业过程中我们也发现同样的现象。一般来说,在作业即将完成时,工作效率都会提高,这在心理学上称之为终结效果,其实也可称之为周末效果。在一周之中,到了接近周末、周日的星期五,一度低落的工作效率会再度提升,这是肯定的。   所...

制造行业 互联网行业 工作 七海人力资源

论坛:每周一问2014-08-01

带薪年休假

带薪年休假中对应在本年度内对职工应休未休的年休假天数,按其日工资收入的300%支付年休假工资报酬,其中包括用人单位支付的正常期间的工资报酬。中的“正常期间”怎么理解

服务业 掌管乾坤

共搜到37篇帖子,共4页,目前第1页

相关管理关键词

更多>>

相关论坛关键词

更多>>

相关博客关键词

更多>>

相关文章关键词

更多>>
 
 
一键发帖 资讯订阅
世界经理人 iphone app
世界经理人微信 为你推送和解读最专业的管理资讯