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首页>热门关键词>什么是企业管理

什么是企业管理

论坛:经理人曝料2019-02-13

有些收入居然不用缴纳企业所得税!你受益了吗?(一)

有些收入居然不用缴纳企业所得税!你受益了吗?下面企凡小编来整理一下都有哪些不征税收入。一、不征税收入的来源我国税法中有“不征税收入”概念,由于这些收入不属于营利性活动带来的经济收益,是专门从事特定目的的收入,这些收入从企业所得税原理上讲不属于征税范围的收入范畴。二、不征税收入范围不征税收入包括:财政拨款、依法收取并纳入财政管理的行政事业性收费、政府性基金、国务院规定的其他不征税收入。1、财政拨款财...

员工 企业所得税 不征税收入 0620哈哈哈

论坛:新科技2019-02-13

IPD一个价值4800万美元的管理方法

华为付给IBM4800千万美元的咨询费,就是为了IPD这个规程体系。一口价:4800万美金。1、为什么一套管理体系价值如此昂贵?!先让我们来看看,这套管理体系创造的价值。IBM实施IPD之后:高端产品上市时间从70个月减少到20个月,中端产品从50个月减少到10个月,低端产品降低到6个月以下;研发费用占总收入的百分比从12%减少到6%;研发损失从起初的25%减少到6%。在其他方面也取得很大改善,例...

企业 工作 管理 文菲斯特人力资源

论坛:运作管理2019-02-12

刘强东是如何有效管理十多万员工的?

我们知道,管理一家公司,有两个最重要的权力,一个是人事权,一个是财权:管人和管钱。京东在2004年做电商的时候,总共是36个人,截止2015年京东员工数已经超过了10万人,还有数万名乡村推广员。那么刘强东是如何管理这么多员工呢?这就不得不提京东内部的几张管理表格了。第一张表格:能力价值观体系京东的用人原则很简单,就是价值观第一,能力第二。所以京东就根据能力高低和价值观的匹配度把员工分为了五类:第一...

刘强东 管理 光华赋能

论坛:经理人知道2019-02-11

房地产企业如何合理避税?有什么稳妥的方法?(一)

房地产企业如何合理避税?有什么稳妥的方法?对于开发商来说,这是不得不考虑的一个问题。更重要的是房地产企业就这自身独特的属性,也就导致了普遍的避税方法并不适用。那么该怎么做呢?一、拖延工期无论如何征税,都必须等待项目完全竣工之后才具备核算成本的可能。因此事前只能通过1%或0.5%的预征来解决,一旦项目还有哪怕一点没有完工,国家就无法征收本税、企业也就可以不交纳本税。设想一个小区,完工95%,另外5%...

企业 房地产企业如何合理避税 0620哈哈哈

论坛:最佳管理智囊2019-02-06

职业经理人的管理

职业经理人作为企业高级管理者,对于企业是为企业获取最大利润,对于员工是为员工的生活水平负责(精神或物质),对于客户是为客户的利益负责。职业经理人要建立:组织系统、企业文化系统、预算计划系统、垂直指挥系统、横向联络系统、检查反馈系统、招聘任用系统、培训系统、激励系统。所建系统代表的是企业内部行政管理系统,而职业经理人还需要具备公关能力、创新思维培养、计算机使用能力。现在职业经理人在企业中可能不会太多...

工作 钱义宝

论坛:人力资源2019-02-02

这家便利店为什么要考数学?

近日,网曝便利蜂通过考试考查员工的逻辑和数学知识水平,考试范围涵盖函数、立体几何、概率等,考试不及格者会面临裁员。此事在网上引发了广泛关注。便利店员工每天都需要运用数学逻辑做出小决策?为此,有记者联系了便利蜂相关负责人,并希望核实数学考试一事,但对方并未正面回应。据媒体报道,便利蜂创始人庄辰超28日在内部邮件中对便利蜂要求员工考数学一事做出回应。他表示,便利店业务每一天都需要大量的基于数学逻辑评估...

企业 管理 员工 文菲斯特人力资源

论坛:人力资源2019-02-02

做好了三“D”,企业就会牛“B”

关于TD、LD、OD,在网络上的概念很多。在这里,我们不对概念性的东西做更多的诠释。在三茅网,2017年1月9日,作者“炭哥周佳斌” 的一篇“终于明白了!人才发展、学习发展、组织发展是什么?”,能够把这几个概念讲得比较到位。其实,在日常的应用场景中,占市场比例超过90%的中小企业,并不会有这名明显的区分的,但是,他们也已经在做相关的事情。只有大型企业,对人才的培养与组织的发展,工作已经很细分的阶段...

公司 案例 管理 人力资源运营者联盟

论坛:人力资源2019-02-01

管理者:不要把方法当目的-“苏马事件”的反思

前段时间,网上对“苏州太湖马拉松”的事件讨论非常火热。事件大概如下:那时进行的苏马的冲刺阶段,中国选手何引丽和一名非洲选手并驾齐驱,很有希望争夺冠军。但就在终点线前约500米处,一位志愿者突然冲进赛道要将国旗递给何引丽。正在冲刺的何引丽一心专注比赛,没有接过国旗,这名志愿者在她身后狂追了100米,但没能追上。然而令人意外的是,前方的另一名黑衣志愿者拿着国旗再次冲进场内,横在了何引丽和非洲选手中间,...

企业 工作 管理 人力资源运营者联盟

论坛:新科技2019-01-31

新材料是第四次工业革命的基础

智能时代:第四次工业革命奇点将至  人类历史的发展,从农业社会进入工业社会,钢铁及其他金属材料的出现,开启了工业1.0时代,即由蒸汽机、内燃机的发明而进入机械化时代;随着电磁、导电、绝缘材料的出现,电及电机的发明开启了工业2.0电气化及初级自动化时代,这标志着机器代替部分人的体力劳动;由电子管、半导体等材料的出现,导致发明晶体管、通讯技术、计算机等,以至于硅基材料的出现发明了集成电路,由此诞生现代...

工业革命 大数据 智能制造 eaoogle_WSN

论坛:人力资源2019-01-31

人永远是核心:2019年人力资源10大趋势

作为人力资源主管或公司的领导者,如果在过去的一年中,你一直忙碌于解决一个又一个问题,那么在辞旧迎新之际,也许你可以停下来片刻,思考在过去12个月的时间里,整个人力资源界经历了多少改变,以及哪些大趋势已经到来。 “人力资源不仅仅是一个旁观者,而是主角,在事物出了差错以及专家们探索成功案例时,能起到重要作用。”在近期发表于HRDRIVE(为人力资源领导者提供动态资讯与深度分析的网站)的文章中...

人力资源趋势 企业文化 人力资源解决方案 石头大大

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