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首页>热门关键词>团队互动小游戏

团队互动小游戏

论坛:职场2018-07-06

为什么管理者都青睐狼性团队?

在众多团队类型中,狼性团队永远是战斗力最强的队伍,也是领导者最喜欢的。在这样的团队中,每个队员都充满狼性,斗志十足,他们拥有明确的目标,无需激励,总能在任何时刻保持热情,并以充沛的精力投入到战斗之中。狼性团队几乎具备了一切优秀团队具备的品质,他们强调合作,团结一心,拥有明确的目标,且耐性十足,在达到目的、完成目标之前,能够忍受长时间的蛰伏,而一旦时机成熟,每个人都会爆发出强大的动能,在短时间内拿下...

优秀团队 团队环境 影响力 未铭2013

论坛:职场2018-07-05

北大团队管理课:团队最佳人数是多少

在这个全民创业的时代,很多人充满激情的开始了创业之旅,然而他们的创业之路真的会一帆风顺吗?任何有过创业经验的人可能都会笑出声来,成功没那么简单。现在开公司很容易,“办个照,租个地方,找几个人,这不结了吗?”来自齐齐哈尔的大张经常这样跟我说。他下海经商已经有十余年了,到现在也还是靠倒买倒卖赚点小钱,看来他说的不靠谱。的确,注册公司很容易,你不懂随便找个代理公司就行了,但是最贵的是租金,尤其是北上广这...

团队最佳人数 团队管理 团队 未铭2013

论坛:管理专题2018-07-04

团队最佳人数是多少

在这个全民创业的时代,很多人充满激情的开始了创业之旅,然而他们的创业之路真的会一帆风顺吗?任何有过创业经验的人可能都会笑出声来,成功没那么简单。现在开公司很容易,“办个照,租个地方,找几个人,这不结了吗?”来自齐齐哈尔的大张经常这样跟我说。他下海经商已经有十余年了,到现在也还是靠倒买倒卖赚点小钱,看来他说的不靠谱。的确,注册公司很容易,你不懂随便找个代理公司就行了,但是最贵的是租金,尤其是北上广这...

团队,团队管理,团队人数 未铭2013

论坛:职场2018-06-20

在团队里如何获取存在感?

存在感,是一种很奇妙的感觉,同时也是一种很重要的感觉。在家庭里,我们需要存在感,一个在家里没有存在感的人,肯定过得很窝囊。在职场上,我们同样需要存在感,一个在团队里没有存在感的人,显然混得不如意。家里的存在感,就略过不提了,因为家是一个讲感情的地方,不是讲道理的地方,老话说得好,“清官难断家务事”,而且我本人也不赞成对别人的私生活评头论足,那种做法不厚道。不过职场上的存在感,却可以简单讨论一下,职...

事业 工作 员工 无知井底蛙

论坛:人力资源2018-06-19

小团队如何做绩效

公司就20个人,岗位有人事、财务、业务、仓库、采购等,现在大家都处于比较安逸的状态,业务员也是底薪有点提成就满足了,如何做绩效考核,能够既不苛刻,又很好的调动大家的积极性!

管理 HR初入者

论坛:领导力2018-06-08

在团队里如何获取存在感?

存在感,是一种很奇妙的感觉,同时也是一种很重要的感觉。在家庭里,我们需要存在感,一个在家里没有存在感的人,肯定过得很窝囊。在职场上,我们同样需要存在感,一个在团队里没有存在感的人,显然混得不如意。家里的存在感,就略过不提了,因为家是一个讲感情的地方,不是讲道理的地方,老话说得好,“清官难断家务事”,而且我本人也不赞成对别人的私生活评头论足,那种做法不厚道。不过职场上的存在感,却可以简单讨论一下,职...

企业 管理 员工 白金泽

论坛:职场2018-04-12

新成员怎样快速融入团队并保持互相信任?

又到了金三银四的跳槽季,很多人都在最近换了新工作。对新员工来说,如何融入新团队成了最迫切的问题。而对公司来说,如何找到可靠的员工并委以重任也颇为关键。信任是这段关系里最重要的因素。它定义了你是否会喜欢一个人,以及能否和他们一起富有成效地工作。但信任又是一种很微妙的感觉,建立信任很难,而摧毁信任可能就是一瞬间的事情。如何量化信任?怎么样提高别人对你的信任程度?今天将分享一个关于信任的公式。当双方缺乏...

信任公式 新成员 创业公司 西边天涯

论坛:领导力2018-04-10

不懂激励,就别带团队了

×××家里不缺钱,只为图个轻松稳定的工作(黑线---)我们团队的×××虽然能力很强,但只顾自己干,起不了团队标杆的作用,我也很无奈!工作上,经常听到类似以上的吐槽。尤其是团队业绩不理想的时候,这是很多管理者经常给出的问题分析结论。这时候,我的想法或回应往往是:带一支团队,就类似打扑克牌,不要妄想每一轮都拿到一手好牌,现实情况往往是没有最差,只有更差。你能做的只有去接受这个牌面,然后好好思考及规划如...

企业 管理 员工 yimiyuntong

论坛:领导力2018-04-09

《头号玩家》:赋能逆向思维,如何挑战游戏规则?

这一篇幅有点长,建议快读。周六上午带着鸡冻的心情去看名导斯皮尔伯格全新的科幻大作《头号玩家》,由于是早场的中国巨幕版,环境巨好,头脑也超清醒,以致观影后我代入男主角帕西法尔了,槽点来一波。倘若你是80、90后,请注意——如果你对游戏接触不多或者所有印象仅仅建立在“王者农药”、“吃鸡”的话,想要真正享受这部以VR(虚拟现实)游戏为基础题材超强视觉冲击的巨作,请先回顾你的成长史:现在就去,因为《头号玩...

头号玩家 皮尔伯格 创业 万万不可

论坛:销售与营销2018-03-23

孙陶然解读团队人才的培养机制

    选才非常重要。如果可能,一把手应该亲自把关选人,因为只有一把手才完全了解公司发展的整个过程和在这个过程中经历过的磨难,也就是说只有一把手自己才真正知道这个公司的优势和劣势,知道公司缺少怎样的人才,又会与怎样的性格互不相容。而选才恰恰是公司补充新鲜血液、弥补缺陷、扩大优势的大好机会,因此一把手应当亲自审核选才,这样才不至于使自己的公司走向歧途。  企业选择人才的标准主要有...

培训 事业 吉姆的世界

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