GSOL
世界经理人
论坛
  • 全站
  • 文章
  • 论坛
  • 博客
高级
首页>热门关键词>推销中的沟通技巧

推销中的沟通技巧

论坛:最佳管理智囊2018-11-16

如何**组织中的“老鼠屎”?

   文  /  Dimas (微信公众号:尖商星评)01 总有妖孽在作祟去上海出差,偶遇老同学。十五年未见彼此都分外亲热,酒过三巡后就聊到了最近让他寝食难安的烦心事:今年年初,他们公司一位工龄近十年的老员工调到他的部门,做了他的下属。起初他挺高兴,因为他们部门成立才一年多,都是新面孔,导致他这个主管压力很大——一边要带新人,一边又要管业务,甚至包括一些杂七...

领导 管理 员工 sx007123

论坛:新科技2018-11-15

欧盟的物联网战略

最近英国公投确定脱离欧盟之后,欧盟也受到全世界的关注。这个在1993年诞生的政治经济联盟组织目前是世界第一的大经济实体,其中德国、法国、意大利都是全球经济舞台的要角。 尽管英国退出了欧盟,但是欧盟仍然持续朝着“促进和平,追求富裕,持续经济发展,加强国际合作”的创办目标前进。其中,物联网(IOT)的发展一直是欧盟在过去十几年来不断努力的重要方向。 欧盟的物联网愿景是,建立以人为中...

欧盟 物联网 智慧城市 eaoogle_WSN

论坛:新科技2018-11-15

物联网标准将是一个难解的问题

物联网是目前最热门的话题之一,许多厂商都决定投入物联网产业,可是真正的商机是否真如研究机构预测一样如此庞大,都没有定论。首先,要让物联网成为商机的一大障碍就是标准,因为有了标准所有对象之间就能够互通且简易的交换数据,否则一切都是空谈。 在物联网爆发的商机中要确认标准化的确不是一个简单的问题。以无线连接技术为例。目前全球已经存在有众多的无线标准,无论其已经发展很好或正在等待时间测试,包含:...

数据 羿戓设计 物联网 eaoogle_WSN

论坛:领导力2018-11-15

股权激励制度对企业的意义

在人们的记忆中,股权激励尽管诱惑力十足,但它却是一把充满杀伤力的双刃剑。从实施案例来看,股权激励的推行时刻伴随着来自企业的疑虑和来自社会的争议。如果排斥股权激励,必将影响到企业核心人才的工作积极性,也不符合企业长远发展的需要;而实行股权激励,倘若操作不当,又容易抬高人力成本,出现分配不公、股权纠纷等新问题。年薪一元,却可以获得逾千万的财富,这是“一元CEO”带给人们的谜团,也是股权期权吸引人们视...

企业 管理 员工 泽亚企业管理医生

论坛:管理专题2018-11-15

柏明顿|企业管理成本越来越高?好的激励能让企业付出最少

企业管理成本是当前每个企业老板都十分重视的问题,特别是员工的工资待遇越来越高,激励成本越来越高,而员工的工作积极性却没有随之上升,花了钱,并没有起到应有的作用。怎样才能花最低成本激励全员,这一直是每家企业急待解决的问题。阿米巴奖励机制根据阿米巴经营哲学内核进行设计。阿米巴经营要着眼于每一个员工的利益和发展。阿米巴的发展能为每一位员工创造财富、价值和快乐,真正地实现个人和阿米巴组织的共赢。 阿米巴...

企业管理 阿米巴 柏明顿 阿米巴管理模式

论坛:管理专题2018-11-15

克服认知偏差,正确高效的工作

导语:见山是山,见水是水 见山不是山,见水不是水 见山还是山,见水还是水宋代禅宗大师青原行思(靖居和尚)提出参禅的这三重境界,很好的反应了个体对事物认知的区别。那年初游张家界,山清水秀,奇石耸立,感叹大自然的造物奇功,属见山是山,见水是水。可没过多久,陷入审美疲劳,看来看去,远看小石头,近看大石头,顿感索然无趣,再也见不着山,也看不着水了。幸得导游在旁介绍,我才发觉这些石头也是有来头的,根据传...

晕轮效应 认知陷阱 认知偏差 九千

论坛:人力资源2018-11-15

海尔开启管理的“下一个世代”

十三年后,海尔模式逐渐得到国际学术界的认可。近日,国际知名商业杂志《哈佛商业评论》将加里·哈默、米歇尔·贾尼尼所写文章《科层制的终结》录为封面,文章从七个方面讲述了海尔如何以“人单合一”模式颠覆传统科层制度。《科层制终结:海尔开始管理的“下一个世代”》,这个全新的“世代”究竟意味着什么?这篇文章会告诉你答案。▼科层制终结:海尔开启管理的“下一个世代”文/刘铮铮这是中国企业的特别时刻。11月,最新的...

领导 企业 管理 818hr_ary

论坛:人力资源2018-11-15

新手创业“套路”深:钢铁执行力是如何炼成的

[ 编者按 ] 如果说一个机构是一个人能力的延伸,那么,如何在创业初期,让整个团队像“一个人”一样去思考、去行动、去战斗,则肯定是许多创始人梦寐以求的事了。 Josh Schachter是波士顿咨询数字投资公司的一名咨询顾问,在其职业生涯中,帮助数个初创企业建立并打磨团队。他发现,最大的挑战就是,在一个既定的目标下,如何统一来自不同领域的人才团队。要像活塞发动机一样,团队的行动...

案例 老板 管理 purlrain_1010

论坛:职场2018-11-14

换工作这件事,你真的准备好了吗?

谁不想要一份有意义的工作,同时可以在工作和家庭之间取得更好的平衡呢?对于我们大多数人来说,正是经济问题让我们无法做出职业上的改变。是的,我们对现在的工作已经失去了原有的激情,但现有的工作却是稳定、可靠的。我们担心却也想知道,如果我们换一份工作,我们的存款会有什么样的变化?我们的家庭和生活方式会有什么改变?我们认为,如果我们辞去现在的工作并踏入一个新的领域,任何一个重要的改变都可能会造成工资和以往形...

企业 求职 事业 经理人洞察

论坛:管理专题2018-11-14

「小Su创业经01」为什么她第一次创业就能成功?原因真的很简单

文/Dimas(微信公众号:尖商星评)她4年时间,从白手起家到身价数千万——今天上午我就和来自广州的这么一个成功创业的朋友聊起了她当初创业的事情——听上去十分令人惊奇,但惊奇之余却又不得不深思她整个创业始末中的那股“傻劲”。她叫小Su,30出头,湖南人。外地人对湖南人的评价是——吃得苦、耐得烦和霸得蛮,总体上来说是一种褒义性的夸奖,小Su身上可以看到湖南人身上的这股子劲。创业前,小Su在多家外企干...

企业 案例 商业 sx007123

共搜到49224篇帖子,共4923页,目前第1页