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首页>热门关键词>重型仓储货架定制

重型仓储货架定制

论坛:运作管理2019-09-11

管理模式定制,作为管理者应该注意什么?

随着企业的发展,公司的制度也会越加的完善,但是制度是死的人是活的,许多时候作为一个管理者,在对制度的定制方面往往需要从各方面进行考虑,才能避免引起员工的反弹,那么对于公司制度的定制,应该怎么做呢? 前不久,青岛海尔集团4名员工因为午饭后休息,被巡查人员发现并拍照,随后被公司开除,引发广泛关注和争议。虽然在9月6日,海尔集团发布情况说明:所述四名员工并非在休息时间午睡,而是于工作时间在公共...

领导 企业 管理 Dark杨

论坛:专题讨论2019-07-10

思特威定制培训:警惕“那些假装智慧的“聪明人”!

本文作者/王世民我们每个人身上都或多或少地存在着“后见之明”的现象。你遇到过这类的“聪明人”吗?1、因为预言到某家公司的倒闭而佩服自己的英明?2、因为自己预测到某只股票的上涨而洋洋自得?3、因为发现某个不为人知的规律而兴奋异常?4、觉得某些研究很傻,浪费大量时间金钱得出了一个“慢跑能够减肥”的结论?5、对身边的某个人恨铁不成钢,自己给的建议那么好,他却不听结果吃亏了?如果你身边有这样的人,甚至5条...

朱志峰

论坛:新科技2019-06-07

物联网使重型设备更安全、更高效

重型设备主要应用于建筑、石油天然气、采矿、林业、能源、土木工程、军事工程、交通运输等行业。工业重型机械包括建筑设备、轮式装载机、油田零件、制造设备、推土机、液压起重机、推土机、超大卡车、叉车等。组织依靠重型机器来加速生产,避免人为失误或健康风险。 随着物联网的发展,可以减少设备的停机时间,同时提高输出效率。供应工业机械和部件的公司对连网机械和部件表现出浓厚的兴趣,物联网支持的资产管理解决...

RFID 传感器 物联网 eaoogle_WSN

论坛:管理专题2019-05-24

仓储6S管理给企来带来的作用

1.6S现场管理能树立良好的企业形象生产现场的管理水平如何,通常是客户下订单以前需要加以考察的内容。一位观察力敏锐的考察人员,可以在几分钟之内判定出一家企业的管理水平,其重要依据就是该企业的现场管理水准。一般情况下,客户或参观者会认为管理得干净整洁的工厂也一定会在约定的交货期内完成优质的产品,其结果是增加订货,开始新的交易。2.6S现场管理能提高生产效率好的工作气氛,有素养的员工队伍;物品摆放有序...

6s管理 6s咨询 cptm华天谋5s管理咨询

论坛:经理人知道2019-04-23

刘作虎:一加新品将搭载独家定制全新显示屏

4月22日晚,一加科技CEO刘作虎在微博上透露了更多关于一加新品的信息,他称新品将会用上一块独家定制的全新显示屏。刘作虎还进一步谈及了屏幕对用户体验的影响:“屏幕是用户每天接触最多、感受最直接的人机界面,一个好的屏幕对打造最好的用户体验至关重要。” 图:刘作虎微博屏幕对于一款手机产品至关重要,刘作虎表示:“我们投入了近一亿人民币的研发费就为了定制一个专属于一加的、独一无二的显示屏。业内人...

科技 经理人洞察

论坛:人力资源2019-03-27

思特威定制培训:“勇于创新”是职场的一大谎言!

1/晋升选择题你有两个下属,你想从他们中挑一个升职,你觉得哪一个更适合?员工A:优点:奉行“80%的精力维护20%的重要客户”的原则,典型的效率至上者,所以你看他平时从不会像别的员工一样忙得团团转。上面的KPI下得轻松时,他的业绩也不见得多突出,可一旦KPI过猛,即使别人都叫苦连天,他也能轻松完成。缺点:进取心不足,领导觉得他还有能力没有发挥出来,希望他多接一些,他嘴上答应的很好,但基本上都是按自...

培训 朱志峰

论坛:运作管理2019-02-21

思特威定制培训:顾客成交前的8个信号,别错过!

在顾客的购买过程中,往往会有一些经意或不经意的购买信号。做为门店销售人员应该及时发现并积极应对。一、注视/留意信号:顾客进入店铺,站在商品面前看或环视陈列的商品,如果顾客感兴趣,他会驻足观看。浏览过程中,往往会注意到店内的环境设施、商品陈列、POP布置等。应对:导购应立即主动向顾客打招呼,可以用适当的询问和观察,来判断顾客的购买意图。二、感兴趣信号:对商品的价格、外观、款式、颜色、使用方法、功能等...

企业 培训 销售 朱志峰

论坛:管理专题2019-01-14

思特威定制培训:王健林和他的万达帝国梦!错在哪里?

地处北纬39度的大连是个好地方,背依东北腹地,北太平洋的温润气团夹杂着海风呼啸而至,实在养人。可惜这样的好地方,王思聪并没有久留的福气,他出生第二年便赶上父亲离职下海。彼时从**转业而来、在大连市西岗区人民政府任办公室主任的王健林在1989年作出了一个让旁人瞠目结舌的决定。在那个一毛线就可以填饱肚子的年代,王健林接手了负债150万的西岗区住宅开发公司,自己当上了总经理,早早便成为了“百万负翁”。创...

案例 老板 管理 朱志峰

论坛:人力资源2019-01-10

思特威定制培训:那些人缘不好的人总是要把天聊到死!

昨天有个朋友私信问我,说自己2019开年水逆,老是莫名其妙得罪人。我一听她说“莫名其妙”,我就知道她丝毫没意识到是自己说话有问题。就比方说之前有次参加聚会,她和我聊天然后问我住在哪里,我和她说完之后,她当着所有人的面说了句:“你住的那么偏啊,得坐很久地铁吧”。一句话把我噎的不想理她,为什么我们常说言多必失、祸从口出,原因就是人说话一多就容易嘴的速度跟不上脑的速度,什么话都能秃噜出来。真正人缘好会聊...

求职 管理 员工 朱志峰

论坛:运作管理2019-01-06

思特威定制培训:这十种人必须踢出管理层!

以下这十种人不适合做管理者。1、把个人利益放在第一位的人。这种人不会给企业营造“公平、公正、公开”的平台,会制造团队矛盾,不适合做管理者。2、心胸狭窄之人。下属不经意得罪他,他就想办法找机会报复或者把别人扫地出门。3、喜欢在企业内部拉帮结派之人。喜欢搞自己的小团队,这样会严重影响大团队的凝聚力、和谐,不适合做管理者。4、喜欢欺上瞒下之人。自己管理上犯错误不及时改正,而是想方设法隐瞒事实真相,甚至要...

企业 公司 工作 朱志峰

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