《世界经理人》联合倍智人才管理咨询公司共同推出“企业人才供应链管理现状调研 ”。调研结果，从人才规划、人才盘点、人才培养、人才补给四大方面对中国企业人才供应链管理现状进行分析，发掘中国企业在人才管理上的共性、特点，以及困难和挑战。
商务生活，处处存在品牌，哪些品牌质量最好？哪些品牌最能满足你的要求？而又有哪些不尽如人意？针对经理人最爱的消费品牌，世界经理人网站发起了《经理人最爱10大品牌》调查，超过2000的经理人告诉了他们的答案。而你，是否也和他们一样偏爱这些品牌呢？
中小企业要长大，成为令人尊敬的行业领先企业，甚至未来成为百年老店，要经历数次突破自身瓶颈的成长。人才、资金、管理、领导者眼光都可能成为瓶颈所在，哪些是时下中小企业发展遇到的主要瓶颈？中小企业如何突破瓶颈，在扩张中走得既快又稳，成为赢者？
用户[学到老57号]评论：要学会利用别人的优点，把人才的优点放到合适的位置。
用户[MGTS0928]评论：名企就没有浑水摸鱼的人吗？真正锻造人才的摇篮应该是创业型企业，因为要急需解决的问题更多，条件更加苛刻。在解决问题的过程中就是最好的锻造自身的能力。
